Evgeniy
щас маховик только начинает набирать обороты
Порридж В Ко-ливинге
Ali
А у вас тоже leetcode на тех обслуживание ушел ? Или чет у меня ? ( https://leetcode.com/
Ali
😢 спасибо, одно радует, что эт не у меня проблема, а они шалят
Ali
Блин как не вовремя они решили отдохнуть.. Завтра иду на тех совбес в evrone (мб кто знает), хотел потренироваться с алгосиками и чет понимаю что Габела :D когда больше 2х лет не практикуешь их, то теряется этот навык.🙈 Вроде как посидеть, подумать если подольше, то решение находится, но вот время не резиновое..)
Evgeniy
Скажи это фондовым рынкам 😆
Это такой себе показатель, а вот заморозка позиций и массовые сокращения как бы намекают
Evgeniy
Что скоро может бахнуть
Ali
Ребят, привет. Подскажите, а как сейчас с наймом в Европе? есть ли freeze в биг техе? Также, реально ли найти работу в США или туда не делают визы рабочие сейчас?
Привет, я кстати не знаю как на счет США (мб та же ситуация), но вот в Канаде прям сложно с этим, с поиском работы даже когда у тебя есть ворк пермит и ты уже на месте. Одна из причин, что прошлой осени огромные корпорации сократили сотрудников и на рынке оказалось слишком много спецов у которых есть в резюме "Работал в FAANG", и типа чуваки из гугла/амазона/твиттера ищут работу - и ты(ну то есть я, думаю понятно) - сложно конкурировать. 😶‍🌫️😃
Ali
Но главное не унывать, прокачиваться, подстраиваться и пушить, поэтому думаю в биг компанию всегда можно найти местечко, главное мониторить и готовиться, рано или поздно (лучше конечно рано), появятся места
Ali
А какой стек?
JS/TS/React/Vue/Next/Nuxt ну и все от них вытекающие , сторы, ресты, графкл и тп тд. Пробиться по ветки реакт сложнее ибо мейнстрим и больше спецов(аппликаций), но и вакансий больше чем на Vue. Единственное что жалею, что нет коммерческого опыта на ангуляре, тут прям много вакансий с этим фреймом🥲
Ali
А у вас тоже leetcode на тех обслуживание ушел ? Или чет у меня ? ( https://leetcode.com/
Ожил) 💪 Но из за огромного числа людей кто ринулся скорее всего, отвечает прям очень сложно
Viktor
В начале видосика про лейофы как раз https://youtu.be/6pzoo2HXJT8 спойлер: все будет хорошо
Viktor
Ну все, ниткод будет теперь круглые сутки стримить. И это не фигура речи. Он буквально будет стримит 24 часа литкода сегодня 😃
Sergei
А, прямо на ютьюбе
Null
Кто там хотел больше литкода? NeetCode стримит круглые сутки, в прямом смысле — уже 10 часов в эфире, осталось еще 14 https://www.youtube.com/live/W77tXhVBQvY 🙀🔥
Viachaslau
кодинг в ворде!)
Viktor
кодинг в ворде!)
Там мок интервью видимо сейчас
Viktor
Там типсон второй подключился
Viktor
В Гугле, кстати, собесы пишут в гуглодоке 😃
Viktor
Так что это реальный сетап на интервью
Sergei
Десть задач в JS разделе на литкоде закрыли под премиум, а я отложил парочку из них на попозже во время js марафона 🙁
Viktor
За шару бонус от рекрутера)
только не за шер, а за найм
🧤 Сэр Шурф
только не за шер, а за найм
Умно)) мне пару раз в неделю пишут, но я не думал о конверсии)
Илья
Кто там хотел больше литкода? NeetCode стримит круглые сутки, в прямом смысле — уже 10 часов в эфире, осталось еще 14 https://www.youtube.com/live/W77tXhVBQvY 🙀🔥
Вчера начал смотреть! Стрим не только познавательный но и терапевтический. Смотришь и видишь, инженер из Google, который прошел эти самые алгоритмические секции, записал кучу роликов с подробным объяснением задач, решая на стриме ошибается, пробует, буквально ищет подход к выполнению. Не пишет за час 50 готовых решений. Полезно смотреть тем, кто думает что никогда не сможет решать алгоритмы 👍
Илья
Алгоритмический ASMR
Практически пупырка
Ali
Ну это как бы странно быть там без ангуляр, у них самая популярная связка Net + Angular
Да не, не все так грустно, я же сказал что там "Много" вакансий на ангулярчике, но не сказал же что там 80%) Грубо говоря, если по поиски вакансий идти на том же линкеде, то получаешь: Ангуляр - ~33% Реакт - ~41% Вью - ~26%
Порридж В Ко-ливинге
В начале видосика про лейофы как раз https://youtu.be/6pzoo2HXJT8 спойлер: все будет хорошо
А что в начале про лей оффы? Мол статистика и что он думает что через 6 месяцев будет найм?
Viktor
Alex
Ждем как линкедин наполнится ехидными постами рекрутеров «шо, поувольняли нас а теперь опять надо нанимать разрабов, бгг» 🙂
Порридж В Ко-ливинге
Ну да, что сейчас всех поувольняли и снова надо нанимать 😃
Я как раз 6 месяца на пособии по безработице посижу, а потом в Гуглы можно 🤣
Порридж В Ко-ливинге
Я умру сосмеху, если на след раз не пройду собес
Nikita
блин, а записи то и нет ((
О нет :( я в посмотреть позже сохранил и там все есть. Но при открытии не рабоатет :(
Nikita
Nikita
А тепрь дочитал до конца и все не норм 🙈🙈🙈
Nikita
Я вспомнил, что Ютюб только 12 сохраняет. Ему надо было начать новый стрим
Viktor
Я вспомнил, что Ютюб только 12 сохраняет. Ему надо было начать новый стрим
Короткая выжимка: его 30 раз спросили индиан он или нет, ну и 56 задач еще решил 😃
Nikita
Короткая выжимка: его 30 раз спросили индиан он или нет, ну и 56 задач еще решил 😃
Самое интересное было в том, где он тупил на лёгких задачах, как тут выше писали. Я так и не увидел :(
Порридж В Ко-ливинге
Как думаешь, влияет перерыв в работе на найм?
Всм? Типо неохотнее будут нанимать?
Порридж В Ко-ливинге
Думаю в биг техе пофиг будет
Alex-k
Alex-k
изи
🎄Ilya
инженеры из этого чата наверное проходят в жизни этапы, до которых я доберусь только через пару лет а сейчас мои проблемы мне кажутся концом света (пояснений не будет, просто мысли вслух)
Viktor
Классический пример почему себя надо сравнивать только с собой вчерашним
🎄Ilya
И так кажется каждому, не важно кто на каком уровне 😅
точно, есть много людей у которых дела намного хуже чем у меня, а о моем положении дел они могут только мечтать 😭
Lynn «Кофеман»
Извините 😅 https://vxtwitter.com/cenobit_ohray/status/1669022914614632477
Viktor
Извините 😅 https://vxtwitter.com/cenobit_ohray/status/1669022914614632477
… и мифический фулстек Андрей Мелихов ❤️
Lynn «Кофеман»
Так вот ты какой северный олень мифический фулстек 🦄
Alex
… и мифический фулстек Андрей Мелихов ❤️
Это какойто мем из Яндекса?) Работал с Андреем, впечатления положительные 😅
Viktor
Это какойто мем из Яндекса?) Работал с Андреем, впечатления положительные 😅
Это его собственная подводка в подкасте веб-стандарты
Viktor
Давно не слушал уже, понял)
Они с завидной регулярностью с Макеевым продолжают пилить
Viktor
Перемывают кости новым релизам браузеров
Ali
Классический пример почему себя надо сравнивать только с собой вчерашним
Золотая цитата. Главное это осознать как можно раньше, а то можешь в депрессию уйти и из неё очень сложно выбираться, в плоть до того что: "Да это наверное не моё"
Evgeniy
В начале видосика про лейофы как раз https://youtu.be/6pzoo2HXJT8 спойлер: все будет хорошо
ну логично, как он правильно сказал в больших компаниях как правило очень много бесполезных людей увольнение которых существенным образом не влияет на работу компании
Evgeniy
в моей компании можно смело уволить 50 разрабов которых я знаю и станет только лучше
Evgeniy
будет меньше багов и крашей на деплоях
Evgeniy
но из за законов ЕС выгнать их практически нереально
Stas
И чем меньше программистов, тем меньше пишется кода, тем легче поддерживать 😎
Evgeniy
И меньше багов
прям подбор аргументов для внедрения AI
Alex-k
в моей компании можно смело уволить 50 разрабов которых я знаю и станет только лучше
я может не понимаю, но вижу как в Германии изи лейофят с тремя зп и вроде ок. Может конечно у вас есть кучу народу с профсоюзом (такое есть в дойчебанк и там сложнее да)
Порридж В Ко-ливинге
ну логично, как он правильно сказал в больших компаниях как правило очень много бесполезных людей увольнение которых существенным образом не влияет на работу компании
В ЛЮБОЙ компании 98% персонала заменимы, и даже те 2% повлияют только на политику компании или не значительно на какие-то показатели. Если это не так, значит у вас плохой бизнес. Это как бы и есть суть бизнеса 😅
Порридж В Ко-ливинге
в моей компании можно смело уволить 50 разрабов которых я знаю и станет только лучше
Забавность в том, что в условные Гуглы Макрософты политика такая, что у нас страшные алгоритмические собеседования, чтобы не прошли плохие разрабы: "лучше мы не наймём 100 хороших разработчиков, чем наймём 1 плохого" Как показали лейоффы это всё фикция, манагерам просто надо было нанимать всех подряд, чтобы повышать их внутренние и внешние показатели, чтобы получать больше денег