Ты не о тех долгах подумал. «Долг Родине»

Плац топтать 😀

Подметать ломом. И красить траву. Но это я теоретически.

Говорит на непонятном

все премии после новых правил ревью

Сжатие контента. Наглядно

Инвайт коды: gmrzre ukdtxf pqmxuc khmssr rrsgby ajztjn uughsr Если что могу ещё нагенерить

Найс. Это я отстал от яндексовой жизни уже, конечно.

Инвайт коды: gmrzre ukdtxf pqmxuc khmssr rrsgby ajztjn uughsr Если что могу ещё нагенерить

Спасибо, не надо 🤣

он не просит инвайт-коды )

он не просит инвайт-коды )

Во во

То есть, это все же бот Яндекса? 🌚

Вы наверное не застали как всем ставили C++, чтобы не B

На «всем ставили си плюс плюс» подзавис 🤣

Happy Monday! 👋 Задача этой недели — написать merge sort на связном списке. Завершающая в сезоне на «разделяй и властвуй». https://www.youtube.com/watch?v=vg9dSemBrkU

Happy Monday! 👋 Задача этой недели — написать merge sort на связном списке. Завершающая в сезоне на «разделяй и властвуй». https://www.youtube.com/watch?v=vg9dSemBrkU

А что было в 2013? Как оценивали?

Забавно, что в ответах хороший показатель по памяти встречается у решений, которые используют сортировку вставками :))

На глазок 🤣 С приходом Парахина в 2014 году стали потихоньку вводить ревью с оценками, сперва в поиске, а потом везде. Я привык жить с С, Д, такими оценками. А цвета когда ввели?

Вроде в 19

Зачем вы Императора называете человеческим именем? =)

Ага, ну как раз после ухода Парахина.

Зачем вы Императора называете человеческим именем? =)

Зачем вы Императора называете человеческим именем? =)

хаха, реально. че это я. Он всегда был Императором.

Мне кажется не с хтим связано

о нем тут легенды слагают

Интересно какой у него ник в Майкрософте.

Но я был не против, я потратил время на DOM API, вспомнил его. Узнал чтото новое, чего еще небыло в моем детстве, когда я начинал это всё изучать. ИнтерсекшнОбзервер например...

А был собес по тайм менеджменту?

Всем привет! Забылл рассказать итог... Мне отказали. Рассказали про фидбеки, что мол было 4 позитивных и 1 негативный (который я и ожидал). Порекомендовали поработать над тайм менеджментом и приходить на новую попытку через 6 месяцев. Так что таки я опозорился :) Как и обещал ранее, когда рассказывал что меня позвали на собес

Я так понимаю, многие тут так или иначе связаны с Яндексом? Подскажите, есть где-то инфа (гайды или типа того) что нужно знать и понимать для стартовых позиций (т.е. интерн - джуниор), чтобы в Яндекс попасть?

А мне по собесу уже 12 дней фидбэк не дают, хотя я объективно затащил ))

Смотря на какую технологию

Ну для стартовых позиций главное литкод прорешать, всю секцию Explore например

Задачи уровня Hard тоже надо мочь или достаточно Medium?

Так, а что кроме алгоритмов больше ничего не спрашивают? Понимание компьютерных сетей, никс-систем там, баз данных и проч.

Все это темы для обсуждений на систем дизайне. Если на джуна, то его нет. А почему на джуна? Если 5 лет опыта есть в резюме, то сложно будет объяснить почему на джуна

Хотя может это мой синдром самозванца 😃

Я так понимаю, многие тут так или иначе связаны с Яндексом? Подскажите, есть где-то инфа (гайды или типа того) что нужно знать и понимать для стартовых позиций (т.е. интерн - джуниор), чтобы в Яндекс попасть?

https://yandex.ru/jobs/pages/ya-interview

Поясню свою мотивацию - я сейчас что-то типа 1С-ника, хочу свитчнуться во что-то более сложное и интересное, ищу скажем так некий ориентир в сторону которого стоит задротить

Как стать «синьором»? Спойлер: надо брать на себя ответственность. Приходишь ты в команду, а там куча проблем: какого-то хрена тесты бегут два часа и вообще пайплайн сломан половину времени, метрики показывают что-то левое и не приносят пользы, процессы кривые и все выгорают со скоростью козули. Можно сказать, что это не моя проблема, пусть менеджер разбирается, не зря ж ему платят, а можно выписать все это аккуратно, разобрать на ретро, с тем же менеджером обсудить, мол, давай вот это сделаю и слёзы счастья будут у всей команды — кейс для будущего промоушена. У вас в компании есть ревью, как собирается кейс для повышения?

О, скорость выгорания теперь в козулях измеряется, наконец то стандартизация

Как стать «синьором»? Спойлер: надо брать на себя ответственность. Приходишь ты в команду, а там куча проблем: какого-то хрена тесты бегут два часа и вообще пайплайн сломан половину времени, метрики показывают что-то левое и не приносят пользы, процессы кривые и все выгорают со скоростью козули. Можно сказать, что это не моя проблема, пусть менеджер разбирается, не зря ж ему платят, а можно выписать все это аккуратно, разобрать на ретро, с тем же менеджером обсудить, мол, давай вот это сделаю и слёзы счастья будут у всей команды — кейс для будущего промоушена. У вас в компании есть ревью, как собирается кейс для повышения?

А что значит типа 1С-ника? Значит ли это, что у тебя много платформенных знаний, которые не имеют отношения к вебу и распределённым системам, то есть не будет нужно в Яндексе, и продуктовой компании в более широком смысле?

Да, всё так. Если конкретно - работаю с SAP. Всё что я могу предложить условному Яндексу на данный момент - это умение программировать "в целом" да софт скиллы работы в больших и небольших компаниях в разных обстоятельствах

Мне кажется, что это не джун все же. Как минимум «разработчик уровня один». А язык? Можешь писать на плюсах или джаве?

Мне кажется, что это не джун все же. Как минимум «разработчик уровня один». А язык? Можешь писать на плюсах или джаве?