я уже давно не там, слава богу

нда и после увольнения действует

Это не имеет отношения к нда плюс в России нет нда законодательно, это филькина грамота всё

#Собеседования Яндыкс вообще странные. 4 раза активно зазывали меня к себе, писали на почту, писали в телегу, звонили на мобилу.. я сдался и отправил им отклик на моем круге и вот ответ: "Вы в некоторой мере обладаете нужным опытом и квалификацией, но, к сожалению, пока мы не готовы предложить Вам эту должность."

Я ходил, ничего особенного не спрашивали, в целом нормально

У меня в четверг скайп с ними

нда и после увольнения действует

А еще по договору ты якобы не имеешь права уходить к конкурентам, но это тоже все не вяжется с ТК

А еще по договору ты якобы не имеешь права уходить к конкурентам, но это тоже все не вяжется с ТК

Филькина грамота

У меня в четверг скайп с ними

Удачи. Скайп у них простой

К интервью в офисе задрочи задачки

Раз уж тут грязь про яндекс развели))) У меня знакомая там работает, часть ее зп в размере 10к ей не дается на руки, а говорят "ну это на еду внутри можешь потратить" даже если она не хочет

В Яндексе абсолютно все кандидаты ведутся в самописной системе, Фемида называется. Ты там даже заполняешь какие вопросы задавал кандидату и как он отвечал, чтобы другие команды тоже могли понять как прошел собес

Наверное в эту фемиду пишутся те, кто уже ПРИШЕЛ на собес, а не те, кем предварительно заинтересовались эйчары и начали обрабатывать поциента

Раз уж тут грязь про яндекс развели))) У меня знакомая там работает, часть ее зп в размере 10к ей не дается на руки, а говорят "ну это на еду внутри можешь потратить" даже если она не хочет

Голодного друга можно привести, не?

Голодного друга можно привести, не?

да

Голодного друга можно привести, не?

меня без бейджеков проводили, кормили

В Яндексе абсолютно все кандидаты ведутся в самописной системе, Фемида называется. Ты там даже заполняешь какие вопросы задавал кандидату и как он отвечал, чтобы другие команды тоже могли понять как прошел собес

Феми́да — в древнегреческой мифологии богиня правосудия. Странное название они выбрали

типо открыто по холодсам лазить

Наверное в эту фемиду пишутся те, кто уже ПРИШЕЛ на собес, а не те, кем предварительно заинтересовались эйчары и начали обрабатывать поциента

Так и есть, спамят кандидатов вообще HR на подряде, GMS, например

а, ну вот и ответ

меня без бейджеков проводили, кормили

Я-такси знал, а вот Я-столовая не слышал :)

Я-такси знал, а вот Я-столовая не слышал :)

да у них пропуск в любой офис яндекс, тебя по своему пропуску пропускают, типо под ответственность, водят ссобой и ты можешь в холодосы за пайками лазить без проблем

Раз уж тут грязь про яндекс развели))) У меня знакомая там работает, часть ее зп в размере 10к ей не дается на руки, а говорят "ну это на еду внутри можешь потратить" даже если она не хочет

только эти 10к не в составе оклада, а сверху)

только эти 10к не в составе оклада, а сверху)

а ну знач мне на***здели)

Это типа бонус на питание, он сгорает в конце месяца

поэтому в конце месяца большинство идет на этот пропуск бухать, закупаться в лавке лебедева или в лавке братьев караваевых

Раз уж тут грязь про яндекс развели))) У меня знакомая там работает, часть ее зп в размере 10к ей не дается на руки, а говорят "ну это на еду внутри можешь потратить" даже если она не хочет

ну не внутри а в прилежащих ресторанах

со скидкой, кстати

20%

поэтому в конце месяца большинство идет на этот пропуск бухать, закупаться в лавке лебедева или в лавке братьев караваевых

бухать кстати можно прямо в офисе, к нам подбегали коллеги штопор просили, хз насколько это плюс

да, там у большинства команд свой бар)

но для меня это не плюс

откровенно говоря, я оттуда вообще плюса не вспомню ни одного

я когда там побухал, понял что не хочу там работать, потому что там СЛИШКОМ хорошо. оттуда не захочется уходить

ну да, если считать плюсами выпивку и перекуры, то там шикарно) курилки по несколько штук на этаж и бухай где хочешь

на работе всегда должна быть такая обстановка, типо "есть куда расти", "есть что автоматизировать" а не "здесь так круто, что домой не хочется и вообще никуда не хочется" начинаешь прирастать и становиться зависимым

даже с вейпом можно ходить, если не наглеть сильно

там люди годами сидят, уволиться не могут

там люди годами сидят, уволиться не могут

А если там доступ к траве дадут, то возможно и домой ходить перестанут :)

А если там доступ к траве дадут, то возможно и домой ходить перестанут :)

ваще не удивлюсь. спать там есть где, одни диванчики вокруг

ну да, если считать плюсами выпивку и перекуры, то там шикарно) курилки по несколько штук на этаж и бухай где хочешь

Вот я хз, в офисе не работал, но как почитаешь про такие поблажки, то представляется кучка инфантильных мамкиных сынков, для которых пластуха и кофемашина играют большую роль, чем стабильная работа и дружный коллектив

Вот я хз, в офисе не работал, но как почитаешь про такие поблажки, то представляется кучка инфантильных мамкиных сынков, для которых пластуха и кофемашина играют большую роль, чем стабильная работа и дружный коллектив

Фишка в том, что если офис плохой, то туда нет смысла ходить

Фишка в том, что в офис ходить в принципе смысла нет

Вот я хз, в офисе не работал, но как почитаешь про такие поблажки, то представляется кучка инфантильных мамкиных сынков, для которых пластуха и кофемашина играют большую роль, чем стабильная работа и дружный коллектив

ну коллектипв это вообще большую роль играет, кофемашины рядом и не стоят. Но если есть проект....коллектив....но ты ломаешь шею потому что монитор низко, спину потому что стул неудобный и тратишь часть зп на еду...

Фишка в том, что в офис ходить в принципе смысла нет

но так тебя контролировать сложнее)

Стабильная работа это само собой разумеется. Но если плохой офис то это неуважение к людям

Change my mind как говорится

Стабильная работа это само собой разумеется. Но если плохой офис то это неуважение к людям

+

но так тебя контролировать сложнее)

Мы вроде не в тюрьме, чтобы "контролировать"

но так тебя контролировать сложнее)

Если работодатель хочет тебя контролировать то он держит тебя за барана. Офис лишним не будет, другое дело что какаято супер строгость тут не уместна

Мы вроде не в тюрьме, чтобы "контролировать"

иллюзия свободы)

Фишка в том, что в офис ходить в принципе смысла нет

Что такое "плохой офис", что аж смысла ходить нет? Штукатурка с потолка на башку падает? Я ж не против комфорта. Я против наворотов лишних, которые имхо только отвлекают от работы. Вот есть теннисный стол или груша. Так я там и залипну, а не за задачей ))

Что такое "плохой офис", что аж смысла ходить нет? Штукатурка с потолка на башку падает? Я ж не против комфорта. Я против наворотов лишних, которые имхо только отвлекают от работы. Вот есть теннисный стол или груша. Так я там и залипну, а не за задачей ))

Я вроде про плохой/хороший не говорил)

Что такое "плохой офис", что аж смысла ходить нет? Штукатурка с потолка на башку падает? Я ж не против комфорта. Я против наворотов лишних, которые имхо только отвлекают от работы. Вот есть теннисный стол или груша. Так я там и залипну, а не за задачей ))

Учись самодисциплине

Я вроде про плохой/хороший не говорил)

Сорян, промахнулся когда отвечал ))

Учись самодисциплине

Да я как пример привел. У меня с дисциплиной все ОК )))

Я работал в плохом офисе, меня посадили в комнату с менеджерами, дали неудобный стул, справа от меня сидел в метре чувак у которого скрипел стул и громко кликала мышка и он по телефону постоянно трепался. В офисе не было где подогреть еду и тд, никакой кухни, в кулере вода как будто дестиллированная. Интернет только через прокси, нужно что-то по софту или железу? Пиши служебку и её 2 недели будут мусолить

Да я как пример привел. У меня с дисциплиной все ОК )))

Кароче, не отвлекает это ничего, вот мобила отвлекает и чего выкинуть её

Поработал 2 месяца в офисе - никаких преимуществ в виде "контролировать" итд нет, это все сказки и детские оправдания. Все так же сидят и аутируют в мониторы, только вместе. Разницы между спросить "как успехи" в чатике или вживую нет никакой. Более того, большая часть вопросов энивей в мессенджерах была, ибо "впадлу вставать идти к нему, напишу в телеге". Тогда в чем смысл? Я лучше дома в трусах с музыкой и механической клавиатурой буду работать, нежели сидеть мышкой в опен спейсе

Я работал в плохом офисе, меня посадили в комнату с менеджерами, дали неудобный стул, справа от меня сидел в метре чувак у которого скрипел стул и громко кликала мышка и он по телефону постоянно трепался. В офисе не было где подогреть еду и тд, никакой кухни, в кулере вода как будто дестиллированная. Интернет только через прокси, нужно что-то по софту или железу? Пиши служебку и её 2 недели будут мусолить

другого не встречал))

другого не встречал))

Ты не встречал?)

Каким бы хорошим офис ни был, он нафиг не нужен. А собраться и обсудить успехи можно раз в неделю в баре каком-нибудь или антикафе

Ты не встречал?)

ни на одной работе не было удобного стула, монитора по высоте. начинка компа только везде ок, а по комфорту беда, хотя неплохие компании

Поработал 2 месяца в офисе - никаких преимуществ в виде "контролировать" итд нет, это все сказки и детские оправдания. Все так же сидят и аутируют в мониторы, только вместе. Разницы между спросить "как успехи" в чатике или вживую нет никакой. Более того, большая часть вопросов энивей в мессенджерах была, ибо "впадлу вставать идти к нему, напишу в телеге". Тогда в чем смысл? Я лучше дома в трусах с музыкой и механической клавиатурой буду работать, нежели сидеть мышкой в опен спейсе

Ну я где то так и думал, когда выбирал онли удаленку ))

Ну я где то так и думал, когда выбирал онли удаленку ))

дома работаешь или в коворкинге?

Дома. Собрал комп и в холодке творю )

Дома должны больше платить

Дома должны больше платить

Насчёт этого не соглашусь. Платить должны за работу Разница между тем, дома ты это делаешь или в офисе, только в том, что бизнес не платит за аренду и прочую хуйню. Это не значит, что эти деньги должны идти работнику, это так не работает

ни на одной работе не было удобного стула, монитора по высоте. начинка компа только везде ок, а по комфорту беда, хотя неплохие компании

Работал в мейле, там стулья не очень удобные, но офис в целом норм, хотя опенспейсы бесят. Щас работаю тут стулья средние, компы макбуки про новые и пивас есть

Работал в мейле, там стулья не очень удобные, но офис в целом норм, хотя опенспейсы бесят. Щас работаю тут стулья средние, компы макбуки про новые и пивас есть

просто на удобном стуле сидел кто-то другой

Работал в мейле, там стулья не очень удобные, но офис в целом норм, хотя опенспейсы бесят. Щас работаю тут стулья средние, компы макбуки про новые и пивас есть

да я уже думаю купить самому нормальный стул и на работу притащить, в любом случае на другом месте вероятно так же будет

Насчёт этого не соглашусь. Платить должны за работу Разница между тем, дома ты это делаешь или в офисе, только в том, что бизнес не платит за аренду и прочую хуйню. Это не значит, что эти деньги должны идти работнику, это так не работает

Бизнес экономит на куче вещей за которые должен платить работник надо компенснуть

просто на удобном стуле сидел кто-то другой

В мыле с удобными стульями эпопея

Бизнес экономит на куче вещей за которые должен платить работник надо компенснуть

> за которые должен платить работник ?

#вакансия Город: Львов, Украина Формат работы: офис Занятость: полная Зарплатная вилка: 3000-4000$/месяц Название компании: Edvantis Название вакансии: Senior React Developer Описание вакансии: Responsibilities Build and design next generation network automation apps; Troubleshoot and fix bugs within existing applications; Contribute to the project planning process by estimating tasks and deliverables; Work with our customer delivery organization to understand requirements; Development of React based custom re-usable components; Produce end-user documentation for the apps you build. Qualifications More than 3 years’ experience of development using modern JavaScript frameworks; React experience is mandatory; 5+ years’ overall experience in IT industry; Technical education; Understanding of Software Development principles; Excellent JavaScript knowledge; Experienced using JavaScript module bundlers (e.g. webpack, gulp, bower, npm); Strong HTML/CSS skills; Experienced using JIRA for project planning and work assignments Experienced using git; Problem-solving mindset. Контакты: @elenikad или elenpoltorak@gmail.com

Поработал 2 месяца в офисе - никаких преимуществ в виде "контролировать" итд нет, это все сказки и детские оправдания. Все так же сидят и аутируют в мониторы, только вместе. Разницы между спросить "как успехи" в чатике или вживую нет никакой. Более того, большая часть вопросов энивей в мессенджерах была, ибо "впадлу вставать идти к нему, напишу в телеге". Тогда в чем смысл? Я лучше дома в трусах с музыкой и механической клавиатурой буду работать, нежели сидеть мышкой в опен спейсе

аналогично, вообще не понимаю про какой "контроль" все вокруг говорят, у меня в тиме были идеальные коммуникации. Мне кажется, что позвонить быстрее даже чем подходить. А в процессе и экран показать можно, а щас вон в вскоде и лайвкодинг выкатили даже.

Опа вакансии с вышкой подъехали

да я уже думаю купить самому нормальный стул и на работу притащить, в любом случае на другом месте вероятно так же будет

Не лишено смысла. Тут мы подходим к вопросу выбора стула, если поделишься какие модели считаешь удобными то будет круто

#вакансия Город: Львов, Украина Формат работы: офис Занятость: полная Зарплатная вилка: 3000-4000$/месяц Название компании: Edvantis Название вакансии: Senior React Developer Описание вакансии: Responsibilities Build and design next generation network automation apps; Troubleshoot and fix bugs within existing applications; Contribute to the project planning process by estimating tasks and deliverables; Work with our customer delivery organization to understand requirements; Development of React based custom re-usable components; Produce end-user documentation for the apps you build. Qualifications More than 3 years’ experience of development using modern JavaScript frameworks; React experience is mandatory; 5+ years’ overall experience in IT industry; Technical education; Understanding of Software Development principles; Excellent JavaScript knowledge; Experienced using JavaScript module bundlers (e.g. webpack, gulp, bower, npm); Strong HTML/CSS skills; Experienced using JIRA for project planning and work assignments Experienced using git; Problem-solving mindset. Контакты: @elenikad или elenpoltorak@gmail.com

зп от и до

> за которые должен платить работник ?

Типа компа, электричества и т.д.

зп от и до

+

#вакансия Город: Львов, Украина Формат работы: офис Занятость: полная Зарплатная вилка: 3000-4000$/месяц Название компании: Edvantis Название вакансии: Senior React Developer Описание вакансии: Responsibilities Build and design next generation network automation apps; Troubleshoot and fix bugs within existing applications; Contribute to the project planning process by estimating tasks and deliverables; Work with our customer delivery organization to understand requirements; Development of React based custom re-usable components; Produce end-user documentation for the apps you build. Qualifications More than 3 years’ experience of development using modern JavaScript frameworks; React experience is mandatory; 5+ years’ overall experience in IT industry; Technical education; Understanding of Software Development principles; Excellent JavaScript knowledge; Experienced using JavaScript module bundlers (e.g. webpack, gulp, bower, npm); Strong HTML/CSS skills; Experienced using JIRA for project planning and work assignments Experienced using git; Problem-solving mindset. Контакты: @elenikad или elenpoltorak@gmail.com

?️ Вакансия от @elenikad опубликована в @javascript_jobs_feed

аналогично, вообще не понимаю про какой "контроль" все вокруг говорят, у меня в тиме были идеальные коммуникации. Мне кажется, что позвонить быстрее даже чем подходить. А в процессе и экран показать можно, а щас вон в вскоде и лайвкодинг выкатили даже.

Меня еще убивали ситуации типа “Ну вот подойди к Андрею из того-то отдела, он такой светлый в синей толстовке” и хуй знает где его искать

Меня еще убивали ситуации типа “Ну вот подойди к Андрею из того-то отдела, он такой светлый в синей толстовке” и хуй знает где его искать

@andreysiniy

+

Меня еще убивали ситуации типа “Ну вот подойди к Андрею из того-то отдела, он такой светлый в синей толстовке” и хуй знает где его искать

Это не проблема офиса а проблема коллег аутистов такто

Короче, ключевые стереотипы тех, кто топит за офис - Больше контроля над сотрудниками - не соответствует действительности - Сплоченность коллектива - так себе критерий, но, уже написал, никто не мешает собираться вместе и ходить куда-то, если только вы не в разных городах, но тут уж анлак - Удаленщики ленивые распиздяи - то, что я кодю иногда лежа в кроватке, не влияет на мое качество работы. А вот скрипящий стул у коллеги пиздец как влияет Че там еще было, вроде все

Короче, ключевые стереотипы тех, кто топит за офис - Больше контроля над сотрудниками - не соответствует действительности - Сплоченность коллектива - так себе критерий, но, уже написал, никто не мешает собираться вместе и ходить куда-то, если только вы не в разных городах, но тут уж анлак - Удаленщики ленивые распиздяи - то, что я кодю иногда лежа в кроватке, не влияет на мое качество работы. А вот скрипящий стул у коллеги пиздец как влияет Че там еще было, вроде все

Ты прав во всём

От человека зависит. Я не могу дома работать, мне больше нравится в офисе тупить. И мне намного комфортнее лично обсудить. Контроль это конечно все херня, по гиту и так видно как человек работал.

Короче, ключевые стереотипы тех, кто топит за офис - Больше контроля над сотрудниками - не соответствует действительности - Сплоченность коллектива - так себе критерий, но, уже написал, никто не мешает собираться вместе и ходить куда-то, если только вы не в разных городах, но тут уж анлак - Удаленщики ленивые распиздяи - то, что я кодю иногда лежа в кроватке, не влияет на мое качество работы. А вот скрипящий стул у коллеги пиздец как влияет Че там еще было, вроде все

Мне кажется, что идеальный вариант тут золотая середина. Мы например в офисе собираемся два дня в неделю, а остальное время каждый дома работает. То есть, есть возможность посидеть вместе побреинштормить, пообсуждать всякие штуки и т.д. и при этом есть возможность работать дома, не отвлекаясь на коллег

Короче, ключевые стереотипы тех, кто топит за офис - Больше контроля над сотрудниками - не соответствует действительности - Сплоченность коллектива - так себе критерий, но, уже написал, никто не мешает собираться вместе и ходить куда-то, если только вы не в разных городах, но тут уж анлак - Удаленщики ленивые распиздяи - то, что я кодю иногда лежа в кроватке, не влияет на мое качество работы. А вот скрипящий стул у коллеги пиздец как влияет Че там еще было, вроде все

по зарплате там еще, типо "удаленка дешевле офиса"

Ключевая штука чтобы дать возможность человек самому выбирать. Хочет в офис хочет из дома, но работа должна быть сделана

привет есть у кого пример ТЗ на разработку лэндинга? поделитесь, пожалуйста

Не лишено смысла. Тут мы подходим к вопросу выбора стула, если поделишься какие модели считаешь удобными то будет круто

да я думаю каждому удобно будет свое. нужно ходить и сидеть, смотреть. я например высокий (187), мне всякие маркусы не подойдут