Возможно тебя проверяли на текущем месте работы.

Возможно тебя проверяли на текущем месте работы.

и от волнения перепутали цифры))))

@gustavo_flink а че с Angular 3 плохо? следующее мажорное обновление https://toddmotto.com/please-stop-worrying-about-angular-3#real-versioning

сурово )

я просто месяц назад был очень озадачен звонком, мне вообщем предлагали поучавствовать в проекте написанном на Angular 3.0. когда было озвучено что Angular 2 зарелизился неделю назад на тот момент, связь оборвалась (

Ну они же весной 3 выпустят

Кто знает как лицензировать коммерческий код?

Как насчет http://choosealicense.com/licenses/unlicense/

Кто знает как лицензировать коммерческий код?

А чего ты хочешь этим добиться? Если в опен сорс выложить, то MIT или аналоги. Если наоборот, не разрешить, то UNLICENSED (не путать с UNLICENSE).

Чот такое http://puu.sh/sAE5x/92e50d6cde.png

А чего ты хочешь этим добиться? Если в опен сорс выложить, то MIT или аналоги. Если наоборот, не разрешить, то UNLICENSED (не путать с UNLICENSE).

добиться правильного заполнения поля в package.json, проект не opensource

Бля я перепутал :(

Чот такое http://puu.sh/sAE5x/92e50d6cde.png

спасибо

добиться правильного заполнения поля в package.json, проект не opensource

Ну рекомендую доку почитать

ибо знают не JS а React Redux )

и как знание второго освобождает от первого?

У меня есть и гуманитарное и техническое. Нужно, иначе я давно попала бы в бан) + общение происходит с СТО и техническими командами. Когда они видят, что мы говорим на одном языке, то и работа спорится /если хотите, приведу примеры/

хотим

хотим

Я приезжаю в компанию снимать заявку на подбор. Техническому специалисту проще обьяснить, кто нужен, когда он видит, что я понимаю, что такое фреймворки, что такое библиотеки и т.п. Мы можем обсудить, сколько реально стоят необходимые специалисты под вакансию. Когда общаюсь с разработчиками и они слышат от меня нормальные вопросы о технологиях, уровень доверия повышается

#вакансия #JS Москва Ищу двух мидл JS разработчиков. Компания Старинов Фулл-тайм, парт тайм, в офис. Кропоткинская, ул. Остоженка 10 Сейчас в команде 8 человек, открыли поиск на 5 дополнительно. Проект запущен в тесте, есть первые клиенты и первые доходы. На фронте поле непаханное. JS-фреймворки не применялись, а пора бы. Проект является дочерней структурой группы компаний, с финансированием всё ок. Зп 90-120 net, но вилка гибкая, можно двигать. По всем вопросам в личку.

Подписка на #вакансия Подписка на #js

Ищем фронтендщиков для разработки биоинформатической платформы. Стек: ES6, jQuery, CSS. Переезжаем на React + Redux. Зарплата от 120 т.р. Офис в Санкт-Петербурге. https://spb.hh.ru/vacancy/19050362

Возможно на кафедре больше ничего не знают

Так и есть, перевелся туда со знаниями шарпа, пайтона, плюсов, ну и до кучи джава

Всем доброго утра! А сколько получают миддлы и сеньоры в Европе, в среднем?

В IT компанию на постоянную основу требуются Fullstack js и React.js разработчики. Белая з/п, трудоустройство по тк РФ, интересные проекты. Подробная информация в личку. #Вакансия #Казань

Может кто уже искал, знает сходу

не мало, я бы сказал

ну в германии к примеру

70к $ в год

это если в рублях

в месяц 380к

примерно так

А после налогов?

по поводу налогов не знаю

если бы я сам работал в Европе))

После налогов все плохо.)

но я только серфил на релокейт вакансии

Всем доброго утра! А сколько получают миддлы и сеньоры в Европе, в среднем?

В Стокгольме есть вакансия, 4800 евро net (после нологов) верхняя планка

Понятно

4800 в мес.?

Ну не особо чёт

4800 в мес.?

Да

В штатах 30-35% налоги, в амстере 27 где-то

4800 после налогов - не особо? :0

Ну, это верхняя планка, плюс жильё и цены выше

ну грубо говоря 320к

руб

С учетом этого сеньору в Москве жить получше будет

В Москве таких вакансий нет? На 320

А если работаешь удаленно, то кому платятся налоги? Стране работодателя? Или стране сотрудника?

Ну в Москве и цены другие

Да, не много. Те, кто там живет из наших ребят, говорят, что этого хватает. Уезжали с целью уехать, а не зарабатывать

Ремоут спокойно В мск цены не европейские, разница чувствуется еще как

А если работаешь удаленно, то кому платятся налоги? Стране работодателя? Или стране сотрудника?

спецификой не владею, но могу предположить, что сам работник должен ежегодно платить подоходный налог, если он пребывает в РФ более 180 дней

В IT-компанию на полный рабочий день требуются Front-end и Back-end разработчики. Используемые технологии: Javascript, Angular.JS / React.JS - клиентская разработка. Node js, Java, C# - серверная разработка. Официальное трудоустройство, проекты в различных сферах, ЗП по договоренности. Подробная информация в личку. Спасибо. #вакансия #марийэл

Подписка на #вакансия Подписка на #йошкар-ола

Добрый день! PROF-IT GROUP prof-itgroup.ru Ольга. В поиске Front-end и Back-end разработчиков.

#вакансия#ульяновск, москва (удаленно)Front-end разработчик Требования: знание JavaScript, React.js, Redux, React-router уверенное владение ECMAScript 6 понимание кроссдоменных запросов, WebSocket знание технологии REST API опыт работы с webpack/gulp/grunt опыт работы с git (контроль версий)

Зп?

обсуждается с рук. проектов на собоседовании (skype)

Вилку хотя бы

Что такое вилка?

))) от до

Вилка зп

на собеседовании готовы обсуждать, у всех компетенции разные

чаще всего отталкиваемся от з/п ожиданий кандидатов

Логичнее сразу указывать, чтобы человек не тратил время на собеседование, вдруг у него другие ожидания насчёт ЗП, не?

мастерство ухода от ответа)

Или я что-то не понимаю, наверное.

А если вилка от нуля до бесконечности, как указывать?

А если вилка от нуля до бесконечности, как указывать?

В каждой компании есть ФОТ на сотрудника)

не) во время собеседования две стороны (кандидат и работодатель) могут двигаться по ожиданиям. Согласна, что и вилка может быть от нуля до бесконечности (в зависимости от компетенций), но и ФОТ есть. Поэтому на собеседовании все звезды складываются)

на собеседовании готовы обсуждать, у всех компетенции разные

помнится были собеседования, на которых чуваки с выпученными глазами: сколько СКОЛЬКО вы хотите?!?

еще могут быть комментарии типо: я бы тоже хотел столько, хохохо

помнится были собеседования, на которых чуваки с выпученными глазами: сколько СКОЛЬКО вы хотите?!?

И неловко было, наверное...

хочу 100 девственниц в раю

ну просто зачем тратить время обеих сторон, если сразу ни в какие бюджеты не влезает

поэтому вилка нужна

Ясно же написано, что готовы рассматривать кандидатов с желаемым уровнем ЗП, т.е. мы готовы обсуждать уровень зп и для нас нет пока верхней планки.

В каждой компании есть ФОТ на сотрудника)

Далеко не в каждой

хочу 100 девственниц в раю

Хашашином стань, или как их там

ну просто зачем тратить время обеих сторон, если сразу ни в какие бюджеты не влезает

+++

Далеко не в каждой

Расскажите мне, где нет ФОТ на сотрудника. В стартапе, который не знает, сколько проживет и транжити деньги? Ок Где еще?

Ясно же написано, что готовы рассматривать кандидатов с желаемым уровнем ЗП, т.е. мы готовы обсуждать уровень зп и для нас нет пока верхней планки.

Теперь понятно, спасибо