я собеседовался на проект куда не очень был нужен язык, с разговорным прошёл норм

А вот кстати, товарищи, умудренные опытами собеседований, английский как-то где-то проверяют вообще?

на моём опыте только в DA было, специфика такая

А вот кстати, товарищи, умудренные опытами собеседований, английский как-то где-то проверяют вообще?

Проверяют, но оч редко

обычно просто смотрят можешь ли ты внятно изъясняться в процессе технических

на моём опыте только в DA было, специфика такая

Ну да

я собеседовался на проект куда не очень был нужен язык, с разговорным прошёл норм

Я в две компании прошёл по английскому, но не в DA

обычно просто смотрят можешь ли ты внятно изъясняться в процессе технических

Ну тут с заказчиком общаться, так что общение было далеко от технического

Ну у DA и правда скорее всего такой процесс, требуется заказчика не испугать, объясниться как и что

Я вот все думал что у меня нормальный разговорный такой, поообщался недавно ирл с иностранными коллегами и понял, что психологически у меня точно не fluent, иногда просто ступор

Что вообще очень хорошо

А вот кстати, товарищи, умудренные опытами собеседований, английский как-то где-то проверяют вообще?

В DA. А других компаниях, где он нужен тоже

Я вот все думал что у меня нормальный разговорный такой, поообщался недавно ирл с иностранными коллегами и понял, что психологически у меня точно не fluent, иногда просто ступор

У меня большой словарный запас, но иногда просто слово офигенное забуду, подбираю синоним, перестраиваю фразу, flow общения чутка рушится :(

У меня большой словарный запас, но иногда просто слово офигенное забуду, подбираю синоним, перестраиваю фразу, flow общения чутка рушится :(

Вот-вот

Надо-таки найти время и нормальный speaking club, единственная нормальная тема, ящитаю, для постижения дзена в разговорном английском

Так что приходится тут выбирать между Тензором(бюрократия), БАРС Групп(B2G что ещё меня смущает вопросом по зп), QuestSoftware(где хз что с командой) и несколькими средними компаниями

Кто-нибудь может что сказать на тему двух компаний: Тензор, QuestSoftware?

Тензор федералы, что сразу означает норм зп для провинции и слабую для столиц. Куча идиотизма и бюрократии в духе регулярных внутренних тестов на квалификацию и жёсткого графика. Задачи не всегда интересные, потому что это бухсофт. Из плюсов: стабилити, и в целом они неплохие по остальным параметрам (у меня там друг, и я сам к ним ходил). DataArt в целом и в общем хорошо. Разве что офис чересчур опенспейсный на мой вкус, но мб тебе такое норм как раз. Quest Software слышу впервые, расскажи потом ощущения.

Надо-таки найти время и нормальный speaking club, единственная нормальная тема, ящитаю, для постижения дзена в разговорном английском

Именно опыт, но у меня есть проблема в том, что грамматика чутка страдает, так как знания основаны на одном опыте

> БАРС Групп(B2G что ещё меня смущает вопросом по зп) вот к этим можно не идти даже

у меня был от них оффер, но в них плохо вообще всё

т.е нет вообще ничего хорошего ровным счётом

зп неинтересная, да ещё и оффер присылают с поганым "без учёта налога" - мудаки. Интервью - занудные полтора часа игры в code golf. Люди скучные. Офис душный. Софт отвратный, древний питон и древнейшая джанга с кастомным движком темплейтинга (!). Поддерживать придётся костыли, ничего выучить не сможешь.

Угу

Ну т.е в питере две конторы делают b2g: барс и нетрика

нетрика при этом по сравнению с барсом просто небо и земля

С БАРСом примерно к такому выводу я и двигался.. смущает много всего

Нетрика зло

Скучное

не будем обсуждать зло или нет

Несколько коллег уже были там

зп неинтересная, да ещё и оффер присылают с поганым "без учёта налога" - мудаки. Интервью - занудные полтора часа игры в code golf. Люди скучные. Офис душный. Софт отвратный, древний питон и древнейшая джанга с кастомным движком темплейтинга (!). Поддерживать придётся костыли, ничего выучить не сможешь.

Писали бы так сразу на hh :D

я говорю, что в сравнении с барсом она просто небо

Ну да, это я кратко так агреггировал эмоции и выводы коллег )

Эх

Вот по QuestSoftware

Пожалуй, лучшее было собеседование

В плане на разработчика

рассказывай же )

Дают сначала одну логическую задачу

Башни Ханоя или как их там

Три блина напрво перетащить

зп неинтересная, да ещё и оффер присылают с поганым "без учёта налога" - мудаки. Интервью - занудные полтора часа игры в code golf. Люди скучные. Офис душный. Софт отвратный, древний питон и древнейшая джанга с кастомным движком темплейтинга (!). Поддерживать придётся костыли, ничего выучить не сможешь.

вы простите, я обычно не ругаю никого публично (это не по этике рынка), но тут не мог удержаться

А потом спрашивают сколько будет шагов если перетаскивать 4 блина

Я думал о математической зависимости

А мне сказали не думать об этом

Что логически просто будет

риддлы.

В голову не пришлоо(в день это было уже 5ое собеседование)

ну, такое. Ты любишь когда тебе их дают на интервью? о_0

Нене

Это как-раз не оч понравилось ))

Скажем, позволило понять что я не так умён как хочется

Отвает просил не давать

Скажем, позволило понять что я не так умён как хочется

лоол. Так они этого и добиваются риддлами :3

заставить тебя чувствовать себя днищем

приём старый и работает как автомат калашникова

На следующий день идея, кстати, пришла, типа что просто на средний штырь переносишь, потом 1 на большой и сверху - итого +4 шага

а чем занимается контора-то?

Так, дай вспомнить...

Аъ

Они раньше принадлижали Dell

Не так давно их купили

Занимались бекапами в сфере продуктов Microsoft

Сек

на питон/гошечку существует интересный фуллтайм ремоут

спроси @sysradium, он ещё недавно очень в теме был

в питере рискуешь не найти

Ремоут не хочу, я хочу больше лидером быть :(

ERROR: S client not available

Почему рискуешь не найти? А как же селектел?

Селектел месяц отвечают )

Даже на вакансию

И у них стрёмные требования, в плане могут просто отклонить

да? о_0 хм

Когда я работал в 220, у нас были тесные связи с ними

И даже с ними, было трудно получить фидбэк на тему резюме

Да и гошники там системные нужны

А питонисты... слыхал что "скучно"

Ремоут не хочу, я хочу больше лидером быть :(

в чем проблема удаленно управлять?

в чем проблема удаленно управлять?

Сначала нужно интегрироваться, а когда ищут разраба на ремоут - там рееееееедко вообще в даже мысль может быть о управлении разработкой, о должности тимлида

На данный момент я ищу Python/JavaScript/Cloud Senior Software Engineer в компанию Quest Software https://www.quest.com/ Это крупная международная компания, которая до недавнего времени была в составе Dell. Эта продуктовая компания на рынке с 1999 года, имеет множество заказчиков в Европе и Америке. Локация данной позиции в офисе в Санкт-Петербурге.

Это про квест

Блин, почти реклама, сорян за ссылку

Сначала нужно интегрироваться, а когда ищут разраба на ремоут - там рееееееедко вообще в даже мысль может быть о управлении разработкой, о должности тимлида

не, ты неправ

"OnDemand Backup and Recovery"

Microsoft Azure Active Directory and Microsoft Office 365 and Exchange Online data

тимлидов на ремоут часто ищут, просто много когда на новые проекты (когда команды ещё нету)

поставь 60 баксов ставку на апворке и пошерсти, например

не, ты неправ

Да, в БАРС вот такой формат возможен ))

Но мне больше нравится таки иметь офис, где есть живые люди, где интересно, где движуха

ну тогда твой выбор не так огромен

Угу...

Да и честно, опыта тимлида сеньёров, интеграции в процессы разработки серьёзные... хочется побольше, прежде чем я буду уверенно говорить что смогу удалённо рулить и буду всегда прав

мне кажется, это так не работает )

Возможно )

никогда не покажется, что опыта достаточно

просто берёшь в определённый момент и начинаешь рулить

либо потому что больше некому

Так всегда и было...

либо потому что хочется

а опыта никогда не будет хватать