
Sergey
13.03.2017
21:05:00
в чем риск? я просто не сталкивался пока с таким, интересно, что происходит в этих случаях
"скучно" - это понятно... но плохо объясняет

Dmitry
13.03.2017
21:05:05
перепитчил неудачно

Jonh
13.03.2017
21:05:27

Vitali K.
13.03.2017
21:06:06
Возможно за эти деньги я могу нанять 2 человека, чей уровнь и знания сейчас более подходящие

Google

Dmitry
13.03.2017
21:06:47
он будет лучше замотивирован, легче перенесёт возможные овертаймы и скорее всего дольше проработает

Софи
13.03.2017
21:06:49

Dmitry
13.03.2017
21:06:54
плюс да, экономия денег

Sergey
13.03.2017
21:07:02

Vitali K.
13.03.2017
21:07:39
Так мы оба сошлись, что возможно мой вариант для него не самый лучший. Я не отказывал в одностороннем порядке!!

Sergey
13.03.2017
21:07:49
а, ясно тогда

Софи
13.03.2017
21:07:50

Dmitry
13.03.2017
21:08:05
смотря насколько доучивать
и насколько отчаялись хантить :)

Roman
13.03.2017
21:09:42

Dmitry
13.03.2017
21:11:40
мы если что тоже ищем сейчас. Финтех, джанга (но не только), умеренные дозы js, зарплата в валюте, обеды, дмс. Писать можно прямо мне в личку.
нужны сеньоры или сеньористые миддлы (на мой проект) и тимлид (на соседний)

Eugene
13.03.2017
21:13:33
>Финтех
http://www.fintech.ru
? :)

Google

Dmitry
13.03.2017
21:13:52
пфф нет, сплюнь

Eugene
13.03.2017
21:14:11
Я аж испугался...

amureki
13.03.2017
21:17:54
Финтех - это область)

Sasha
13.03.2017
21:18:09
@nazarov_tech если не секрет озвучьте вилку зп.

Dmitry
13.03.2017
21:18:15

Vitali K.
13.03.2017
21:18:16
ленинградская, омская, финтех

Eugene
13.03.2017
21:18:31

Vitali K.
13.03.2017
21:18:46

Sasha
13.03.2017
21:18:53
для общего развития

amureki
13.03.2017
21:19:01

Dmitry
13.03.2017
21:19:30

Eugene
13.03.2017
21:19:34
Я уже писал, мы с товарищем писали проект по оптимизации инвестиционных портфелей, потом забросили.

Dmitry
13.03.2017
21:20:04
но возможны опции в зависимости от человека, конечно. И на тимлида она другая, сейчас поищу

Sergey
13.03.2017
21:20:46

Eugene
13.03.2017
21:22:26
Да оказалось никому не надо голые инструменты, был бы красивый сервис, а на это нас уже не хватило, остановились на математике и оптимизации, чтобы всё это превратить в продукт не хватило мотивации и понимания, нужно это кому-то вообще или все доверяют портфельным управляющим и не хотят сами думать.

Sergey
13.03.2017
21:23:27

Roman
13.03.2017
21:26:20
Я наслышан, но так и не понимаю какую проблему он решает?

Dmitry
13.03.2017
21:27:26
проблемы баблища он решает

Sergey
13.03.2017
21:27:35

Google

Dmitry
13.03.2017
21:27:58
финансовые технологии. так что да

Eugene
13.03.2017
21:28:13
возможно, глупый вопрос
для личного пользования бесполезно?
Для личного пользования год тестировали на наборе акций, пачке управляющих, даже валюты пробовали, вроде даже что-то работает, причем тестировали и классическую теорию Марковица и Modern Theory. Там идея то простая - распределение долей в портфеле. Прирост от оптимизации небольшой, но был.

Dmitry
13.03.2017
21:28:31

Eugene
13.03.2017
21:29:06
На Python, C++ и там что-то на матлабе даже было сначала.

Dmitry
13.03.2017
21:29:19
а на питоне чего было?

Eugene
13.03.2017
21:29:47
Работа с временными рядами
Графики

Dmitry
13.03.2017
21:30:21
о, я недавно в питере ходил к ребятам которые этим занимаются на питоне
https://cindicator.com
там кстати сейчас бывший CTO октобрейна
они довольно милые

Roman
13.03.2017
21:31:44
Эээ

Roman
13.03.2017
21:32:07
Может я что-то не понимаю, но питон для такого медленный

Eugene
13.03.2017
21:32:13
Там у них какой-то теханализ уже
Так портфель оптимизируется на исторических данных, там скорость не нужна

Dmitry
13.03.2017
21:32:54

Eugene
13.03.2017
21:33:02
заоптимизировал, получил доли, разложил активы
Да, кстати, там где надо всё быстро считается
это же не тот случай, где надо в реалтайме данные обрабатывать со стоков :)

Roman
13.03.2017
21:35:14

Google

Dmitry
13.03.2017
21:35:56
эти ребята используют гибридный алгоритм: сперва стохастика на данных опроса, потом это скармливают нейросети. в итоге прогноз довольно крутого качества
меня их питч впечатлил, во всяком случае

Sergey
13.03.2017
21:37:02

Dmitry
13.03.2017
21:37:13
юзеры их

Eugene
13.03.2017
21:37:17
Сейчас много всякого появилось в этой области. Глубокое обучение, оно уже везде пролезает.

Sergey
13.03.2017
21:37:54

Admin
ERROR: S client not available

Dmitry
13.03.2017
21:38:07
ну как случайные, не совсем

Sergey
13.03.2017
21:39:40

Eugene
13.03.2017
21:40:14
Моего товарища приглашали куда-то писать стратегии и прогнозировать, что-то там много предлагали, чуть ли не 300 тыщ. Но он своеобразный, ему нравится теоретическая математика, а к компьютерам он и близко подходить не хочет. :)

Sergey
13.03.2017
21:41:12

Eugene
13.03.2017
21:41:57
рублей в месяц :)

Sergey
13.03.2017
21:42:29
фух

Roman
13.03.2017
21:43:02

Eugene
13.03.2017
21:43:06
может это и не много в этой обалсти, но тогда таких зп вообще не было ни у кого из технарей, которые мне были знакомы

Roman
13.03.2017
21:43:52
КПЗ "экосистема PHP" https://encrypted-tbn2.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcSxiGUDI_yxjBWREo_dHZEizc3AN6gHMULxs6QnIofg0puj0MPH

Sergey
13.03.2017
21:44:01

Eugene
13.03.2017
21:44:22
но это в год и брутто

Sergey
13.03.2017
21:45:33
понимаю, я к тому, что 300 это уже видимо нереально крутой уровень даже для nyc (или где там кванты и пр. обитают)

Google

Eugene
13.03.2017
21:46:08
я не видел таких гонораров, если ты про 300k $ в год
Для разработчиков/математиков/аналитиков
Это полтора миллиона рублей в месяц, у нас даже депутатам столько не дают ? если они, конечно, не топ менеджеры газпрома.

Sergey
13.03.2017
21:53:02
"The startup made the programmer what it thought was a big offer: a $500,000 salary.
"He blew us off," said the founder.
The programmer told the startup thanks for the offer, but Google was currently paying him $3 million per year in cash and restricted stock units."

Sergey
13.03.2017
21:54:26

Dmitry
13.03.2017
21:54:44
нет конечно

Eugene
13.03.2017
21:54:50
Интересно, кто этот программист?

Dmitry
13.03.2017
21:54:52
возможно речь об эквити

Sergey
13.03.2017
21:55:06
там написано in cash

Dmitry
13.03.2017
21:55:15
но вообще в долине 50 это гроши, 150-200 хорошо
если грубо

Sergey
13.03.2017
21:55:26
там же 500!

Dmitry
13.03.2017
21:55:46
300 звучит очень сложно, 500 это всё же наверное с учётом эквити

Sergey
13.03.2017
21:56:04
"The *worst* way to recruit from Google is with money. For anyone really good, Google will outbid you. So you're left with the ones they don't want to retain."
вот до чего дошли

Sergey
13.03.2017
21:57:12
> the ones they don't want to retain
подозреваю, немаленькая группа

Eugene
13.03.2017
21:58:48
Ну, видимо, не все хотят в гугле работать ни за деньги, ни за что-то ещё.
Вообще в долине многие и жить то не хотят ни за какие деньги. А вообще во многих стартапах очень много индусов, не думаю, что все эти индусы получают 300к :)
Любой начальник-индус всасывает в компанию индусов как пылесос :))

Sergey
13.03.2017
22:01:45