рука дрогнула

Ну ёлки, 2300 человек же. Убери галочку "уведомлять о прилепленных"..

тобi п...

Плюсую

Вдоль трассы стоят от PHP до Java )

А питонисты? Индивидуалисты?

На квартире?

Заработок в час? 0-10$ – 58 ??????? 53% 10-25$ – 32 ???? 29% 25-50$ – 12 ? 11% 80+$ – 6 ? 6% 50-80$ – 1 ▫️ 1% ? 109 people voted so far.

Upwork админом 40$

Заработок в час? 0-10$ – 58 ??????? 53% 10-25$ – 32 ???? 29% 25-50$ – 12 ? 11% 80+$ – 6 ? 6% 50-80$ – 1 ▫️ 1% ? 109 people voted so far.

Хм

В час...

Сложный вопрос

Сложный вопрос

Поделить месячную ЗП на 160

И будет ставка в час

Математика

Слишком сложно

У меня каждый день вне зависимости от того сколько времени я занят получаю 10к рупий

У меня каждый день вне зависимости от того сколько времени я занят получаю 10к рупий

То есть можно сидеть на Порнхабе и получать 10К?

Грубо говоря - да

надо было еще отдельный вариант $0

надо было еще отдельный вариант $0

Ещё можно добавить "я плачу работодателю, чтобы меня держали в команде"

Бля ну я старался как мог)

Чукча не маркетолог

Бля ну я старался как мог)

Это просто программисты зануды — выискивают все edge cases

Это просто программисты зануды — выискивают все edge cases

Я и сам так иногда делаю

Опрос некорректный, нужно 0 вынести отдельно

Грубо говоря - да

Детское любопытство. Кем?

Индивидуальные доп услуги типа окончание в дизайн сайта. Вашему вниманию представлены настоящие мастера своего дела, знающие толк в ана... программировании. Просто наберите номер понравившегося вам программиста и вполне вероятно, что именно сейчас он свободен и ждет вас.

А кто-нибудь получает ставку в виде комплексного числа?

А кто-нибудь получает ставку в виде комплексного числа?

Предпочту факториал.

Детское любопытство. Кем?

школьником :)

Опрос некорректный, нужно 0 вынести отдельно

Как говориься, сделай лучше

Детское любопытство. Кем?

Увы, рассказать не могу

Возможен выезд к клиенту

Правда? Да, серьезно, че не верил

Как говориься, сделай лучше

как говориться говориться без ться

Поделить месячную ЗП на 160

Работодатель даёт мне ДМС (не хилый причём) + ДМС на детей, дважды в год отправляет на обучение, оплачивает питание, частично спортзал, + кофе, молоко и прочие печеньки. Как это поделить?

Опрос некорректный, нужно 0 вынести отдельно

+

Работодатель даёт мне ДМС (не хилый причём) + ДМС на детей, дважды в год отправляет на обучение, оплачивает питание, частично спортзал, + кофе, молоко и прочие печеньки. Как это поделить?

никак

Работодатель даёт мне ДМС (не хилый причём) + ДМС на детей, дважды в год отправляет на обучение, оплачивает питание, частично спортзал, + кофе, молоко и прочие печеньки. Как это поделить?

> Как это поделить? А ты прям строго 8 часов в день кодишь?

и месячный заработок / 160 тоже некорректно

Может я 20 часов в месяц работаю

Идеальную меру деления не придумаете)

заработок в год - вот мера

> Как это поделить? А ты прям строго 8 часов в день кодишь?

А какая разница? Фрилансер будет все это сам покупать.

заработок в год - вот мера

+ я иногда месяцами ничего не делаю

заработок в год - вот мера

А как же отпуска например? Они разные, и бывают оплачиваемые и нет

амеры правильно делают, что зп в год называют

А как же отпуска например? Они разные, и бывают оплачиваемые и нет

тебе в деньгах компенсируют неиспользлванный отпуск? Есть еще командировки, где в день в зависимости от страны платят деньги, но это не считается

As i said, сделай лучше че

тебе в деньгах компенсируют неиспользлванный отпуск? Есть еще командировки, где в день в зависимости от страны платят деньги, но это не считается

а как иначе?

а как иначе?

иначе - не считается

оплачиваемый отпуск - это тот же рейт будто ты в офисе сидишь, только вместо офиса - пляж

оплачиваемый отпуск - это тот же рейт будто ты в офисе сидишь, только вместо офиса - пляж

про это в курсе. я про то, что если в отпуск не идешь, то его компенсируют наличкой через три года (или при увольнении)

ERROR: S client not available

Не везде

Кое где он "сгорает"

Переносятся только пару дней на след год

а как это согласуется с ТК?

у нас к отпуску еще +3 дня, потому что прописан ненормированный рабочий день

Переносятся только пару дней на след год

это про Россию? если да - это нарушение ТК

Нет.

Нет.

Ну если ты так думаешь, очень хорошо, что тебя работодатель может наебывать)

По ТК РФ и 139-ФЗ, работник не может бесконечно накапливать отпускные дни - это правда. На отгул отпуска дается 18 месяцев: то есть если вы не отгуляли отпуск за 2016, то его можго отгулять до июня 2018. На самом деле, у вас есть еще три месяца - это срок исковой давности (октябрь 2018). То есть ~ 3 года (январь 2016 - октябрь 2018). Однако если работник не использовал свой отпуск, одинаково виновны и работник, и его работодатель (разве у вас не бывает такого, что вас просят не идти в отпуск - потому что есть какие-то причины). Чтобы избежать проверок трудовых инспекций, судов, и финансовых потерь - нормальные (подчернку: НОРМАЛЬНЫЕ) работадатели, выплачивают компенсации за неотгуленный отпуск через 2,5-3 года.

а отличные - сразу

Упс.. сорри. Написал не поняв к чему комментарий

У меня каждый день вне зависимости от того сколько времени я занят получаю 10к рупий

Только с питоном работаешь или еще другие яп??

если он такое пишет, значит это вряд ли вообще с кодинга, скорее пассивный доход с сайта, акций, чего-то другого...

если он такое пишет, значит это вряд ли вообще с кодинга, скорее пассивный доход с сайта, акций, чего-то другого...

Ну забанить тогда его) вроде опрос подразумевает заработки с питона

значит те, кто с питона бабла не имеют, должны 0 указывать? )

значит те, кто с питона бабла не имеют, должны 0 указывать? )

Кто-то с питона имеет бабло?

значит те, кто с питона бабла не имеют, должны 0 указывать? )

Вообще не голосовать и идти на митинг против налогов о тунияндстве:}

вы о чем?

вы о чем?

О денежных активах питониста

а. Тут не знаю, ни с одним питонистом лично не знаком

а. Тут не знаю, ни с одним питонистом лично не знаком

Пеашпишники только??

вот пхпшников видел на одной из прошлых работ

а как вы переводите "raise"?

смотря в каком контексте

"raise exception" само собой

поднять/бросить исключение