Чел лучше всех знал продукт. Разбирался в нем лучше всех внутри своей компании.

и вот эту приставку "сеньор" тоже получил внутреннюю.

Но и прибавку к зп, например.

кстати говоря, на дампе кто-то из спикеров сказанул, что у них девочка за полгода из джуна в лида выросла... смешок прокатился по всему залу...

Но вне компании это не значит ровным счетом ничего.

Но вне компании это не значит ровным счетом ничего.

+

он как пришел джуном, так им и останется. Возможно повысится уровень осмысленности.

да дамп вообще днище какое-то

кстати говоря, на дампе кто-то из спикеров сказанул, что у них девочка за полгода из джуна в лида выросла... смешок прокатился по всему залу...

когда ты совсем один в компании, можно хоть в чебурашку вырасти, не то что там в лида )

я посмотрел доклады – это ад, израиль и печаль

Что за дамп?

конфа была недавно

Что за дамп?

я вас, батенька, звал туда спикером. в екат. очень хотел увидеть.

Я где-то в 2016м году видел доклад, внимание: "как выжить тестировщику в agile"

я вас, батенька, звал туда спикером. в екат. очень хотел увидеть.

Разве? Не помню, сорян. (

ну там был прекрасный доклад "как продать баг разработчику"

Серьёзно?

да

ну там был прекрасный доклад "как продать баг разработчику"

от такого названия я даже не пошёл тудой.

А кто читал?

Страна должна знать героев.

Оля Киселева :)

А есть запись?

АХАХАХАХАХАХАХАХА

А есть запись?

через месяц будут.

при том что я ее нежно люблю – это трэш

записей пока нет

при том что я ее нежно люблю – это трэш

такая же фигня.

такая же фигня.

она моя бывшая коллега просто, и я знаю что она хороший специалист

Оля Киселева :)

Это же неё интенсив по заведению багов с домашками?

но такая тема это зашкваршн как по мне

ее интенсив

я на секции тестирования 2-3 доклада отслушал. остальное время был на других секциях, ибо хорошие спикеры чёт не захотели ехать.

Олю сильно уважаю как спеца.

она моя бывшая коллега просто, и я знаю что она хороший специалист

я бложек её отслеживаю, но тема доклада меня убила - что и не пошёл даже.

Но как тренера... ну нельзя же так грести бабло. Я понимаю, что без лоха ижизнь плоха, но это как-то за гранью.

лан, чёт заоффтопились и скатились в обсуждение человека.

Да, надо возвращаться.

я не хочу комментировать, потому что хорошо отношусь к Оле, и плохо отношусь к тренингам как к явлению

я не хочу комментировать, потому что хорошо отношусь к Оле, и плохо отношусь к тренингам как к явлению

а я хорошо к тренингам отношусь, в формате коучинга - особенно. если они сделаны не "тяп-ляп", а проработаны и человек знаком с коучингом/разработкой обр.программ.

Да, хороший тренинг проработать довольно трудно.

Плюс ко всему, я за тренинги очные. С тесной работой с тренером.

я не видел ни одного хорошего тренинга кроме linuxacademy

Коучинг. Т.т

А не вебинары с ответами "учись гуглить" от тренера.

и то это скорее набор курсов, чем тренинг

Плюс ко всему, я за тренинги очные. С тесной работой с тренером.

поддержу.

просто тренинг лишен смысла, если ты технологию используешь

за неделю ты с ней разберешься

еще за месяц выяснишь узкие места в знаниях и тоже разберешься

Поэтому когда ищут "Junior QA без опыта работы" у меня пердак раскаляется и паркуется где-то в районе орбиты Юпитера.

Я пропустил, почему?

на тренинге ты ознакомишься, но тебе это скиллов автоматом не даст

Я пропустил, почему?

Да забей, просто перечитай что выше. Там всё написано. Не повторять же.

и имхо если ты хочешь что-то новое узнать, просто начни использовать

на тренинге ты ознакомишься, но тебе это скиллов автоматом не даст

для этого и надо коучинг. а вообще одно дело, когда есть время, другое дело - когда нет времени разбираться особо и выявлять своим лбом все грабли в поле.

Ну, я просто интересуюсь потому что ищу Junior QAев в команду иногда.

Вдруг я делаю что-то не так. :(

для этого и надо коучинг. а вообще одно дело, когда есть время, другое дело - когда нет времени разбираться особо и выявлять своим лбом все грабли в поле.

ты все равно упрешься в вещи, которые тебе на тренинге не встретятся

ты джуниор куэев ищешь или джуниор тестеров?

ты джуниор куэев ищешь или джуниор тестеров?

Первое

а в чем отличие от второго?

ты все равно упрешься в вещи, которые тебе на тренинге не встретятся

само собой. это нормальное явление. потому коуч может подсказать в затруднительной ситуации более элегантное и правильное решение.

а в чем отличие от второго?

В том, что в их круг ответственности входит не только тестирование.

само собой. это нормальное явление. потому коуч может подсказать в затруднительной ситуации более элегантное и правильное решение.

а что тебе дает коуч, чего не даст стековерфлоу?

ты все равно упрешься в вещи, которые тебе на тренинге не встретятся

основная задача коучинга - это человек чтобы понял зачем ему это надо и в направлении каком копать. Задача тренинга - дать понять как копать и где. А дальше уж сам давай.

мне кажется, что коучи полезны тем, кто не может себя заставить

основная задача коучинга - это человек чтобы понял зачем ему это надо и в направлении каком копать. Задача тренинга - дать понять как копать и где. А дальше уж сам давай.

спасибо!

ERROR: S client not available

этакий вошлебный пинок

Это в нормальном тренинге.

Ясное дело, что никто ничего на блюдечке не вынесет.

И знания волшебным образом не появятся.

черт, такой тред пропустил

я просто вот думал делать бесплатный тренинг по докеризации селениумов и хороших практиках написания тестов – но все уместилось в статью в блог

и зачем курс делать?

черт, такой тред пропустил

работал небось

я просто вот думал делать бесплатный тренинг по докеризации селениумов и хороших практиках написания тестов – но все уместилось в статью в блог

а можно ссылочку на посмотреть?

работал небось

угумс

а можно ссылочку на посмотреть?

в лс

я просто вот думал делать бесплатный тренинг по докеризации селениумов и хороших практиках написания тестов – но все уместилось в статью в блог

давайте ссылку в студию.

угумс

тогда ничего не пропустил :)

тогда ничего не пропустил :)

не, я очень люблю слушать и участвовать в концептуальных спорах

и зачем курс делать?

всё просто. Если твоя цель передача знаний - статья. Передача знаний и формирование умений - тренинг.

в лс

и мне плиз)

просто, по факту, я вижу, что есть крики про процессы, название и бла-бла, но стоит говорить не об этом, а о ценности для бизнес-заказчиков, которые тратят свои деньги, платя вам зарплату

просто, по факту, я вижу, что есть крики про процессы, название и бла-бла, но стоит говорить не об этом, а о ценности для бизнес-заказчиков, которые тратят свои деньги, платя вам зарплату

это разные же вопросы

ценность для бизнес-заказчика – чтобы пользователям было приятно пользоваться продуктом и они не соскочили

качество ПО – один из факторов, который поможет цели достичь

ценность для бизнес-заказчика – чтобы пользователям было приятно пользоваться продуктом и они не соскочили

кстати, вот этот тезис не всегда примении, в сфере госзаказов пользователь не может соскочить, но он может страдать или страдать меньше

кстати, вот этот тезис не всегда примении, в сфере госзаказов пользователь не может соскочить, но он может страдать или страдать меньше

ну мы же говорим про нормальный конкурентный бизнес :)

есть вообще распилопомойки, где можно без QA – и так сожрут

накодь хоть что нибудь

Пару сообщений по теме резюме или вакансии - сразу орут за флуд

Отвлекся на полтора часа + 150 сообщений

Нургалиев разрешил

К чему пришли в итоге?

Сеньер тестер все равно обезьяна тестер или уже куа?

Всем привет! Ну вот пришла пора и мне запостить вакансию. В общем, описание для уровня мидл (вилка условная 60-80). Так же рассматриваются способные джуны с опытом и без (30-50). По вопросам о работе стучите мне в личку, все расскажу https://spb.hh.ru/vacancy/19424994

#вакансия #Спб Всем привет! Ищу функциональных тестировщиков в Zodiac Interactive. Мы разрабатываем софт под приставки кабельного телевидения для Северной Америки. Приходится много работать с Unix, копаться в логах и разбираться в сетевых протоколах. Есть возможности дальше расти в лиды, либо в автоматизаторы(python/java), либо в интеграторы (помогать заказчикам в Штатах). Мы белые, есть бонусы, ДМС, английский, гибкий график, плюшки в офисе, помогаем с релокацией. Вопросы и резюме можно в личку.

Подписка на #вакансия Подписка на #спб