Привет! Завел новую кампанию в Директе, сейчас идет активация, подключил управление еЛамой (макс. трафик). Так вот, почему-то для кампании постоянно выставляется режим "Показ под результатами" поиска. Я убираю галочку, а спустя несколько минут она возвращается. Что это может быть?

Привет! Завел новую кампанию в Директе, сейчас идет активация, подключил управление еЛамой (макс. трафик). Так вот, почему-то для кампании постоянно выставляется режим "Показ под результатами" поиска. Я убираю галочку, а спустя несколько минут она возвращается. Что это может быть?

Пишите в техпод еламы, пускай сами разбираются)

Пишите в техпод еламы, пускай сами разбираются)

Сейчас отключу еЛаму, может, не из-за нее

Просто у меня есть другая кампания под ее управлением, такого не было

я имела в виду, что фразы из вебвизора в этом сегменте - они с какого-то определенного источника?) констекст/сео/и то и то?

нет сейчас вебвизора под рукой, но вроде он показывает источник перехода? И сео, и контекст. В любом случае фразы удобнее брать с отчета по поисковым запросам

Всем привет, у кого есть купон на 3000 или больше на google adwords? ?

Всем привет, у кого есть купон на 3000 или больше на google adwords? ?

Есть. В лс скину.

Привет! Завел новую кампанию в Директе, сейчас идет активация, подключил управление еЛамой (макс. трафик). Так вот, почему-то для кампании постоянно выставляется режим "Показ под результатами" поиска. Я убираю галочку, а спустя несколько минут она возвращается. Что это может быть?

Если задал какие-то настройки кампании через Еламу, они перезаписывают то, что забито в Директе. Проверьте их.

Есть. В лс скину.

?

Если задал какие-то настройки кампании через Еламу, они перезаписывают то, что забито в Директе. Проверьте их.

Спасибо, посмотрю

полагаю, выгруженная в csv кампания. А почему бы не спросить в техподдержке сервиса? в ВК они активно отвечают на вопросы

спасибо

Сегодня про наш чат где-то написали? Откуда люди приходят?)

Всем привет! Давно контекст не настраивал. Вопрос по директу - чтобы больше площадок в рся охватить как лучше сделать: а) добавить в 1 группу 2 объявления - со стандартным изображением и широкоформатным б) сделать 2 группы - одно со стандартной картинкой, другая с широкоформатной?

Сегодня про наш чат где-то написали? Откуда люди приходят?)

я тут был, потом удалился, а тут срочно вопрос возник))

Всем привет! Давно контекст не настраивал. Вопрос по директу - чтобы больше площадок в рся охватить как лучше сделать: а) добавить в 1 группу 2 объявления - со стандартным изображением и широкоформатным б) сделать 2 группы - одно со стандартной картинкой, другая с широкоформатной?

а)

а как же набор адаптивных креативов?

Всем привет! Давно контекст не настраивал. Вопрос по директу - чтобы больше площадок в рся охватить как лучше сделать: а) добавить в 1 группу 2 объявления - со стандартным изображением и широкоформатным б) сделать 2 группы - одно со стандартной картинкой, другая с широкоформатной?

А мне кажется, что б) лучше будет.

Б не будет лучше, потому что тогда показы начнут друг у друга забирать площадки. Т.к. семантика одна и та же в группах

а я думаю оба варинта будут дадут одинаковый охват, но удобнее а)

Б не будет лучше, потому что тогда показы начнут друг у друга забирать площадки. Т.к. семантика одна и та же в группах

так форматы изображений разные, значит и площадки разные

А в а) получается, охват больше не будет, т.к. это А\Б тестирвоание для выявления лучшего варианта

Всем привет! Давно контекст не настраивал. Вопрос по директу - чтобы больше площадок в рся охватить как лучше сделать: а) добавить в 1 группу 2 объявления - со стандартным изображением и широкоформатным б) сделать 2 группы - одно со стандартной картинкой, другая с широкоформатной?

Насколько я знаю, варианты равнозначные. Но А предпочтительней, т.к. вы не плодите лишних групп.

В А) варианте, обьявления будут чередоваться где возможно, это не увеличит охват, а протестирует кликабельность.

Дословно: Чтобы ваши объявления с изображениями показывались на всех доступных площадках, мы рекомендуем создавать два варианта каждого объявления. Одно со стандартным изображением, другое — с широкоформатным. Справка Яндекса: https://yandex.ru/support/direct/features/images.html?lang=ru

Дословно: Чтобы ваши объявления с изображениями показывались на всех доступных площадках, мы рекомендуем создавать два варианта каждого объявления. Одно со стандартным изображением, другое — с широкоформатным. Справка Яндекса: https://yandex.ru/support/direct/features/images.html?lang=ru

То есть в одну группу добавить 4 объявления с разным соотношением сторон изображения? Под все возможные варианты?

То есть в одну группу добавить 4 объявления с разным соотношением сторон изображения? Под все возможные варианты?

Ну если вам нужно 4, создайте 4. Суть в том, чтобы не дублировать группы с одинаковым таргетингом.

Такой вопрос: Агентства своими скриптами биддерами пользуются или есть какой то список топ-3-5 биддеров, которые используют в Агенствах? поделитесь пожалуйста. Ну elama я знаю, но врядли им пользуются агенства

Такой вопрос: Агентства своими скриптами биддерами пользуются или есть какой то список топ-3-5 биддеров, которые используют в Агенствах? поделитесь пожалуйста. Ну elama я знаю, но врядли им пользуются агенства

Есть агентства, которые пользуются Еламой. А вообще кто как, где-то свои биддеры, где-то используют внешние: Мэрилин, Аори, Алитикс, к50, что там ещё?

директ автомат считается внешним?

директ автомат считается внешним?

думаю да

Есть агентства, которые пользуются Еламой. А вообще кто как, где-то свои биддеры, где-то используют внешние: Мэрилин, Аори, Алитикс, к50, что там ещё?

Благодарю. А если биддерами агенство пользуется, например еламой, заслуги агенств перед Яндексом и Гуглом не уходят к этим сервисам? по гуглу оборот, по яндексу вроде как коммиссия за оборот выплачивается.

Благодарю. А если биддерами агенство пользуется, например еламой, заслуги агенств перед Яндексом и Гуглом не уходят к этим сервисам? по гуглу оборот, по яндексу вроде как коммиссия за оборот выплачивается.

У Еламы есть такой момент, т.к. всё ведётся на аккаунтах Еламы. Другие системы обычно цепляются к вашим аккаунтам, в т.ч. агентским и тогда все заслуги ваши.

У Еламы есть такой момент, т.к. всё ведётся на аккаунтах Еламы. Другие системы обычно цепляются к вашим аккаунтам, в т.ч. агентским и тогда все заслуги ваши.

Спасибо.

Благодарю. А если биддерами агенство пользуется, например еламой, заслуги агенств перед Яндексом и Гуглом не уходят к этим сервисам? по гуглу оборот, по яндексу вроде как коммиссия за оборот выплачивается.

Агентства по разным моделям работают. Многие берут за ведение и настройку

Спасибо.

Стоит добавить, что Елама тоже платит комиссию от себя.

Стоит добавить, что Елама тоже платит комиссию от себя.

Ого. Интересно.

Сегодня про наш чат где-то написали? Откуда люди приходят?)

полагаю отсюда)) https://spark.ru/startup/kinetica/blog/31680/poleznie-instrumenti-i-programmi-dlya-spetsialista-po-kontekstnoj-reklame

полагаю отсюда)) https://spark.ru/startup/kinetica/blog/31680/poleznie-instrumenti-i-programmi-dlya-spetsialista-po-kontekstnoj-reklame

Действительно))

Здравствуйте, подскажите пожалуйста мне 36 , память и вообще мышление не так остро работают как прежде. Хочу уйти в онлайн профессии , где можно работать по удаленке. Рассматривал позиции seo,smm , директоров, но сейчас все это упростилось , что эти профессии не востребованы и платят не много, я уже не говорю про дизайнеров, всех этих профессий , закат наступил в 2014 году, да безусловна ассы своего дела востребованы Но это ассы, к которым я себя не отношу. И из всех "онлайн профессий" я так понял , возможно я ошибаюсь поправьте меня если не так являются программисты, даже плохой программист получает не плохо. Но этих видов программистов тысячи.  Теперь собственно вопросы: Какую именно специализацию выбрать, чтобы было бы поменьше изучения и стабильная востребованность И второй вопрос есть, ли что нибудь, чтобы ты пришел одновременно работал бы программистом и обучался этому в команде по удаленке? P.s / понимаю сейчас будет много флуда, но Гугл ответов не дал

Думаю, что вам проще будет начать с тестирования. Порог входа ниже. Работать совместно с теми же программистами.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста мне 36 , память и вообще мышление не так остро работают как прежде. Хочу уйти в онлайн профессии , где можно работать по удаленке. Рассматривал позиции seo,smm , директоров, но сейчас все это упростилось , что эти профессии не востребованы и платят не много, я уже не говорю про дизайнеров, всех этих профессий , закат наступил в 2014 году, да безусловна ассы своего дела востребованы Но это ассы, к которым я себя не отношу. И из всех "онлайн профессий" я так понял , возможно я ошибаюсь поправьте меня если не так являются программисты, даже плохой программист получает не плохо. Но этих видов программистов тысячи.  Теперь собственно вопросы: Какую именно специализацию выбрать, чтобы было бы поменьше изучения и стабильная востребованность И второй вопрос есть, ли что нибудь, чтобы ты пришел одновременно работал бы программистом и обучался этому в команде по удаленке? P.s / понимаю сейчас будет много флуда, но Гугл ответов не дал

Стоит поработать из офиса, чтобы набраться опыта.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста мне 36 , память и вообще мышление не так остро работают как прежде. Хочу уйти в онлайн профессии , где можно работать по удаленке. Рассматривал позиции seo,smm , директоров, но сейчас все это упростилось , что эти профессии не востребованы и платят не много, я уже не говорю про дизайнеров, всех этих профессий , закат наступил в 2014 году, да безусловна ассы своего дела востребованы Но это ассы, к которым я себя не отношу. И из всех "онлайн профессий" я так понял , возможно я ошибаюсь поправьте меня если не так являются программисты, даже плохой программист получает не плохо. Но этих видов программистов тысячи.  Теперь собственно вопросы: Какую именно специализацию выбрать, чтобы было бы поменьше изучения и стабильная востребованность И второй вопрос есть, ли что нибудь, чтобы ты пришел одновременно работал бы программистом и обучался этому в команде по удаленке? P.s / понимаю сейчас будет много флуда, но Гугл ответов не дал

а что у вас в 36 с памятью и мышлением? Самый рассвет сил)))

Здравствуйте, подскажите пожалуйста мне 36 , память и вообще мышление не так остро работают как прежде. Хочу уйти в онлайн профессии , где можно работать по удаленке. Рассматривал позиции seo,smm , директоров, но сейчас все это упростилось , что эти профессии не востребованы и платят не много, я уже не говорю про дизайнеров, всех этих профессий , закат наступил в 2014 году, да безусловна ассы своего дела востребованы Но это ассы, к которым я себя не отношу. И из всех "онлайн профессий" я так понял , возможно я ошибаюсь поправьте меня если не так являются программисты, даже плохой программист получает не плохо. Но этих видов программистов тысячи.  Теперь собственно вопросы: Какую именно специализацию выбрать, чтобы было бы поменьше изучения и стабильная востребованность И второй вопрос есть, ли что нибудь, чтобы ты пришел одновременно работал бы программистом и обучался этому в команде по удаленке? P.s / понимаю сейчас будет много флуда, но Гугл ответов не дал

Выбирать специальность по принципу меньше учиться + больше платят это как-то странно, на мой взгляд. Востребованных профессий много разных, выбирайте на свой вкус. Но если цель учиться поменьше и денег побольше — вряд ли добьётесь успеха. Я бы с таким подходом даже на собеседование не позвал.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста мне 36 , память и вообще мышление не так остро работают как прежде. Хочу уйти в онлайн профессии , где можно работать по удаленке. Рассматривал позиции seo,smm , директоров, но сейчас все это упростилось , что эти профессии не востребованы и платят не много, я уже не говорю про дизайнеров, всех этих профессий , закат наступил в 2014 году, да безусловна ассы своего дела востребованы Но это ассы, к которым я себя не отношу. И из всех "онлайн профессий" я так понял , возможно я ошибаюсь поправьте меня если не так являются программисты, даже плохой программист получает не плохо. Но этих видов программистов тысячи.  Теперь собственно вопросы: Какую именно специализацию выбрать, чтобы было бы поменьше изучения и стабильная востребованность И второй вопрос есть, ли что нибудь, чтобы ты пришел одновременно работал бы программистом и обучался этому в команде по удаленке? P.s / понимаю сейчас будет много флуда, но Гугл ответов не дал

Память не зависит от возраста, новые нейроны формируются и в 80 лет, если человек познает новое. Если собираетесь в онлайн будьте готовы постоянно учиться. Отбывать номер не получится.

а что у вас в 36 с памятью и мышлением? Самый рассвет сил)))

Ну как сказать, на моей прошлой работе начальник принципиально в команду не брал лиц старше 25-27 лет. Т.к. это человек с уже устоявшимися взглядами и моделью поведения, а набор шел исключительно на стартовые позиции. В 30 сложнее начинать с нуля и особенно переучиваться, а компания была заинтересована именно в выращивании своих специалистов.

интересная практика) а какие результаты были?

Ну как сказать, на моей прошлой работе начальник принципиально в команду не брал лиц старше 25-27 лет. Т.к. это человек с уже устоявшимися взглядами и моделью поведения, а набор шел исключительно на стартовые позиции. В 30 сложнее начинать с нуля и особенно переучиваться, а компания была заинтересована именно в выращивании своих специалистов.

ну это какие-то предрасудки, знаю спецов, которые и в 30 осваивали новую профессию и становились прекрасными спецами. Не от возраста надо плясать.

интересная практика) а какие результаты были?

На мой субъективный взгляд - отличные. Не было такого, что какая-нибудь пигалица 22 лет круче специалист и выше по статусу, чем 35-летний дядечка на должности помощника менеджера. Когда всем примерно 25, это не так заметно.

Я конечно понимаю что в России продолжительность жизни не высокая, но не настолько же, что списывать 28+ летних :)

Ну, вот такая практика была у этого конкретного человека. Получился веселый молодой отдел, с локальными мемчиками и постоянным троллингом друг друга :)

Ну, вот такая практика была у этого конкретного человека. Получился веселый молодой отдел, с локальными мемчиками и постоянным троллингом друг друга :)

Нет, он имеет конечно на это право, но ключевой мыслю не должно быть указание на то, что 28+ будет работать хуже, чем 22 летний.

Нет, он имеет конечно на это право, но ключевой мыслю не должно быть указание на то, что 28+ будет работать хуже, чем 22 летний.

Еще раз, тут психологические причины были больше. Вписываемость в коллектив на стартовую позицию.

Ну, вот такая практика была у этого конкретного человека. Получился веселый молодой отдел, с локальными мемчиками и постоянным троллингом друг друга :)

Напомню, что в чате не матерятся.

Напомню, что в чате не матерятся.

Сорян, я не знаю, как это слово выразить не матерно. "Подколы" не дают нужного положительного эмоционального окраса.

ERROR: S client not available

Сорян, я не знаю, как это слово выразить не матерно. "Подколы" не дают нужного положительного эмоционального окраса.

Придумай что-нибудь и отредактируй)

Сорян, я не знаю, как это слово выразить не матерно. "Подколы" не дают нужного положительного эмоционального окраса.

...локальными мемчиками и троллингом друг друга.

...локальными мемчиками и троллингом друг друга.

Эх, окей, уговорили.

Просто капсом надо было написать

Память не зависит от возраста, новые нейроны формируются и в 80 лет, если человек познает новое. Если собираетесь в онлайн будьте готовы постоянно учиться. Отбывать номер не получится.

новые не формируются после какого-то периода, а только удлинняются связи по старым)

новые не формируются после какого-то периода, а только удлинняются связи по старым)

https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9D%D0%B5%D0%B9%D1%80%D0%BE%D0%B3%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D0%B7

...локальными мемчиками и троллингом друг друга.

У нас даже был чат-флудилка. Специально для смешных приколов, гифок и стикеров.

с википедией все стали умными) я мог бы кинуть и свой источник (тк у меня по этому вопросу нет собственного мнения, есть профессор,чьи работы мне импонируют, вот у него мнение другое)

Думаю, что вам проще будет начать с тестирования. Порог входа ниже. Работать совместно с теми же программистами.

А где такую позицию найти?

но не буду) это чат ppc

Стоит поработать из офиса, чтобы набраться опыта.

Живу в дыре

А где такую позицию найти?

Hh.ru?

Гуглить)

У нас даже был чат-флудилка. Специально для смешных приколов, гифок и стикеров.

Такие чаты есть почти во всех компаниях, особенно в диджитале))

с википедией все стали умными) я мог бы кинуть и свой источник (тк у меня по этому вопросу нет собственного мнения, есть профессор,чьи работы мне импонируют, вот у него мнение другое)

Савельев))

а что у вас в 36 с памятью и мышлением? Самый рассвет сил)))

Видимо не у меня

Такие чаты есть почти во всех компаниях, особенно в диджитале))

У нас был личный нашего отдела, и параллельно вслух и в Телеграме Х)))

Выбирать специальность по принципу меньше учиться + больше платят это как-то странно, на мой взгляд. Востребованных профессий много разных, выбирайте на свой вкус. Но если цель учиться поменьше и денег побольше — вряд ли добьётесь успеха. Я бы с таким подходом даже на собеседование не позвал.

Это частное мнение у меня семья думаю я по другому

У нас был личный нашего отдела, и параллельно вслух и в Телеграме Х)))

Эх, золотое время <3

Это частное мнение у меня семья думаю я по другому

А вы что спрашивали, экспертное заключение?

Это частное мнение у меня семья думаю я по другому

Во. Понравилось бы вам, что 22-летняя пигалица вас работать учит и ругает за косяки?

моя имха - выбирать молодых и не брать состоявшихся это желание вырастить состоявшегося и платить ему как молодому,ну немножко побольше. то есть - это просто вопрос материальной выгоды для бизнеса если бы взрослый состоявшийся спец стоил бы как молодой, то этот руководитель,думаю,пересмотрел бы взгляды))) свои.

Если семья думает по-другому, так и спросите у семьи где искать работу, что ж вы в чат-то пришли?))

моя имха - выбирать молодых и не брать состоявшихся это желание вырастить состоявшегося и платить ему как молодому,ну немножко побольше. то есть - это просто вопрос материальной выгоды для бизнеса если бы взрослый состоявшийся спец стоил бы как молодой, то этот руководитель,думаю,пересмотрел бы взгляды))) свои.

Да нет, вполне рыночные зарплаты были. И на старте, и после повышения. И премий много разных.

Если семья думает по-другому, так и спросите у семьи где искать работу, что ж вы в чат-то пришли?))

Кирил будет у вас семья и кредиты вы меня поймеье

Во. Понравилось бы вам, что 22-летняя пигалица вас работать учит и ругает за косяки?

Читала биографию Фейнмана? )) Он там вообще руководил матерыми физиками, имея за плечами 32 года.

Читала биографию Фейнмана? )) Он там вообще руководил матерыми физиками, имея за плечами 32 года.

И как матерые физики это терпели?