@vkozulya Отправляю официальный входящий HR запрос.

@vkozulya Отправляю официальный входящий HR запрос.

Ща найду

Во-первых, мне не интересны "технические" собеседования, где нужно написать сортировку пузырьком на листочке, развязать замыкание или похожую муть. Подобные практики давно устарели. Я хочу говорить по делу. Во-вторых, если вашим ребятам вдруг нравятся логические задачи, они могут их решать друг с другом, а не тратить мое время. Впрочем, я готов провести техническое собеседование с одним из ваших разработчиков, Если он его пройдет, то можно будет потом обсудить, чем ваши подходы качественнее лучше моих. В третьих, я рассматриваю конкретные предложения. Сказки о скорых повышениях в случае успеха проекта мне тоже не очень интересны. То же относится и к выслуге лет. Естественно, если я проработаю в компании 15 лет, то могу дослужиться хоть до генерального. Если вы готовы встречаться на моих условиях, можем продолжить разговор.

Все подходит, согласны, давайте дальше

🤔 куда давать?

🤔 куда давать?

Во-первых, мне не интересны "технические" собеседования, где нужно написать сортировку пузырьком на листочке, развязать замыкание или похожую муть. Подобные практики давно устарели. Я хочу говорить по делу. Во-вторых, если вашим ребятам вдруг нравятся логические задачи, они могут их решать друг с другом, а не тратить мое время. Впрочем, я готов провести техническое собеседование с одним из ваших разработчиков, Если он его пройдет, то можно будет потом обсудить, чем ваши подходы качественнее лучше моих. В третьих, я рассматриваю конкретные предложения. Сказки о скорых повышениях в случае успеха проекта мне тоже не очень интересны. То же относится и к выслуге лет. Естественно, если я проработаю в компании 15 лет, то могу дослужиться хоть до генерального. Если вы готовы встречаться на моих условиях, можем продолжить разговор.

Это заувалированное хамство

Это заувалированное хамство

Я вот только что с собеса с зп 150 и зачем меня спрашивать чем отличается стрелочная функция от обычной

это обычный двоичный поиск для определения твоего уровня. кто-то начинает с середины, кто-то сначала

Второе письмо же.

А если там 65% вопросов было такого уровня?) ЗЫ вычислял проценты прям на интервью. от скуки

это обычный двоичный поиск для определения твоего уровня. кто-то начинает с середины, кто-то сначала

#frontend #вакансия #москва #офис #js #angular #офис Всем привет! В сервис поиска и заказа готовой еды и продуктов требуется Frontend-разработчик. Занятость: полная. 💰Зп от 120к до 160к. Москва, м.Аэропорт Требования к кандидату: 🍦опыт программирования на JS (es5, es2015+) и на Typescript (или желание научиться); 🍦опыт работы с Jquery и фреймфорками ― Angular/React/Vuejs; 🍦умение работать с npm, базовые знания nodejs; 🍦умение работать с gulp/webpack, git; 🍦опыт работы с CSS-препроцессорами; 🍦знакомство с методологией BEM; Чем заниматься: 🍟поддержка существующих (около 30% рабочего времени) и создание новых веб-приложений и сайтов (70% рабочего времени) технологической платформы; 🍟верстка минимальная. Неприлично много плюшек 🏝 Связаться можно в ЛС @IT_Rec и по почте j.recruter@gmail.com

так это и есть второе, первое про твиттер

ну это сработает с лпр, с техлидом. но не с рекрутером

Во-первых, мне не интересны "технические" собеседования, где нужно написать сортировку пузырьком на листочке, развязать замыкание или похожую муть. Подобные практики давно устарели. Я хочу говорить по делу. Во-вторых, если вашим ребятам вдруг нравятся логические задачи, они могут их решать друг с другом, а не тратить мое время. Впрочем, я готов провести техническое собеседование с одним из ваших разработчиков, Если он его пройдет, то можно будет потом обсудить, чем ваши подходы качественнее лучше моих. В третьих, я рассматриваю конкретные предложения. Сказки о скорых повышениях в случае успеха проекта мне тоже не очень интересны. То же относится и к выслуге лет. Естественно, если я проработаю в компании 15 лет, то могу дослужиться хоть до генерального. Если вы готовы встречаться на моих условиях, можем продолжить разговор.

Есть высокая вероятность попасть на собес, где тебя разнесут

Одно дело, когда у тебя 25 лет опыта за плечами (как у Козули), и совсем другое, когда ты отработал год и с таким гонором пошёл себе искать работу

Одно дело, когда у тебя 25 лет опыта за плечами (как у Козули), и совсем другое, когда ты отработал год и с таким гонором пошёл себе искать работу

А сколько @vkozulya лет? 24?)

я вот на него смотрю, и думаю что это из-за фронтенда он седеет

И я почувствовал себя неловко

Но ответил?

Но в целом да. Козуля начал работать в 25, ровно 25 лет назад

Ты прям скинул гору с моих плеч. Я думал, что в 40 пиздец.

Козуле же лет 27

Козуле же лет 27

Но седина палит всё.