2.5 года работай на проектах очень разных и все свободное время штудируй кучи книг, пили пет проджекты и т.д.

всё равно не верю

самое нереальное из этого - это заиметь разные проекты которые охватят весь требуемый перечень знаний. даже по битриксовым технологиям

откуда доступ к "разным" проектам..

вот вот

обычные задания же - иди запили форму там, или раздел сайта.

где уж там кластер разворачивать

плюс не стоит забывать один мааааленький нюанс физическое перестроение коры головного мозга ну и мало прочитать и усвоить знание - надо парочку раз "вляпаться" с этим знанием - чтобы и уметь применять и знать границы применимости опыт это таки кол-во неудач из которых был получен и усвоен опыт а не количество когда все получилось

Нормально. Пришел такой - и давай проект за проектом заваливать

Через пару лет уронив с десяток проектов может и научишься чему

недостаточно просто завалить надо завалить, потом поднять таки..

а можно еще с другой стороны посмотреть. выкатываешь конские требования даже на мидла. чувак старается работает, но.....извини братишка, не тянешь на мидла, приходи за прибавкой, когда всё будешь знать

вот это больше похоже на правду

но ход мыслей верный, да завалить придется, без этого никак

плюс пафос - смотрите какие у нас сениоры мощные

а можно еще с другой стороны посмотреть. выкатываешь конские требования даже на мидла. чувак старается работает, но.....извини братишка, не тянешь на мидла, приходи за прибавкой, когда всё будешь знать

ближе к истине

плюс пафос - смотрите какие у нас сениоры мощные

скорее - смотрите насколько у нас даже мидлы крутые и ладно это бы было только для клиентов.. шут бы с ним

начитаешься таких табличек и взгрустнешь. подумаешь ничего себе пацаны умеют, да еще и много их там как. а я чухомор вообще. джуниора еле перерос

правильно мыслишь) придешь - тебя осадят.. цену собьют ;)

selenium тесты - это тот браузер selenium, который типа можно программировать?

я прост работал так где на собеседованиях осаживали. внутри уже потом была система грейдов, и норм, учились, сдавали, без говна. но вакансиях с большим очень ценником, и требованиями так скажем, параллельными. ну там несколько фржймворков, несколько систем контроля версий и т.д. надо ли говорить что сотрудники получали примерно вдвое меньше, чем указано в открытых вакансиях?

я прост работал так где на собеседованиях осаживали. внутри уже потом была система грейдов, и норм, учились, сдавали, без говна. но вакансиях с большим очень ценником, и требованиями так скажем, параллельными. ну там несколько фржймворков, несколько систем контроля версий и т.д. надо ли говорить что сотрудники получали примерно вдвое меньше, чем указано в открытых вакансиях?

маркетинг )

@optim_ist @eantonov коллеги, интересно ваше мнение на тему, какие навыки и опыт ждать/проверять на собеседовании, например, middle-битрикс программиста?

Подскажите, как ограничить доступ в админку? Сейчас, если зарегистрированный пользователь перейдет по адресу /bitrix, то он увидит рабочий стол админки, хотя доступ ко всему закрыт

@optim_ist @eantonov коллеги, интересно ваше мнение на тему, какие навыки и опыт ждать/проверять на собеседовании, например, middle-битрикс программиста?

была тема примерно пришли к выводу что бывает новичек зеленый, сопливый бывает сеньор (кто он, никто толком не описал.. но предполагается) мидл это лишь промежуточная стадия, знания, навыки, етц зависят лишь от прежних задач и упоротости чувака.. очень относительное понятие а вообще лишь бы человек был хороший и готов учиться, остальное тлен :)

@optim_ist @eantonov коллеги, интересно ваше мнение на тему, какие навыки и опыт ждать/проверять на собеседовании, например, middle-битрикс программиста?

проводя собеседования на предыдущем месте работы давали сначала тест типовой. типа там класс написать и пару-тройку методов, запросов чуток к базе из трех табличек, приведение типов в пхп и прочее такое. а потом уже за что языком зацепишься. спрашивал про опыт, про задачи какие делал, какую роль в проектах своих имел, что интересно, какие-то детали решений. ну и дальше да, общее впечатление о том как с человеком будет в коллективе работаться, желает ли он развиваться вообще

боюсь если бы всех приходящих спрашивали перевернуть бинарное дерево на листочке или сложность быстрой сортировки - это бы мало что показало. кроме того что чувак либо прям в этом молодец, либо что он заучил

алгоритмы вообще очень спорный вопрос

боюсь если бы всех приходящих спрашивали перевернуть бинарное дерево на листочке или сложность быстрой сортировки - это бы мало что показало. кроме того что чувак либо прям в этом молодец, либо что он заучил

Или в вакансии должно быть написано что вы ищете переворачивателя деревьев.

я работаю непосредственно программистом не так долго. около 5 лет. но вот прям свои сортировки как-то не пришлось написать или поиски. не воспользовался деревьями, кучами, стэками. я знаю что это, как это работает, какие бывают и где искать инфу когда задача появится. заучивать как-то не думаю что есть толк. лично для меня, у которого таких задач нет

обзервера пользует 1 из 20

а ты о кучах

фууу миддл

=)

@optim_ist @eantonov коллеги, интересно ваше мнение на тему, какие навыки и опыт ждать/проверять на собеседовании, например, middle-битрикс программиста?

Вот только что вышел с собеседования (со стороны фирмы). Мы даем тест, чтобы посмотреть как человек решает базовые задачи, а после от теста и резюме беседуем минут 15 (знакомимся на технические темы и подходы). Очень интересно слушать, что человек делал на последнем месте работы в разрезе какой-то конкретной задачи. Тут можно услышать и про проблемы и про подход к решению и реальный технологический стек.

или джуниор?

мне кажется понимание быть должно. чтобы когда что-то пошло не так, ты подумал "о, блин, а ведь можно же более быстрый алгоритм заюзать, пойду гляну кто быстрее"

ыЫ. Сложность алгоритма кто умеет считать?

O? O2? On?

log(N)

уии. мы все смотрю знаем много умных слов!

Вот только что вышел с собеседования (со стороны фирмы). Мы даем тест, чтобы посмотреть как человек решает базовые задачи, а после от теста и резюме беседуем минут 15 (знакомимся на технические темы и подходы). Очень интересно слушать, что человек делал на последнем месте работы в разрезе какой-то конкретной задачи. Тут можно услышать и про проблемы и про подход к решению и реальный технологический стек.

ну да. для меня беседа эта была самым продуктивным. на базовом тесте отсеиваются только совсем прохожие. да и то, может заволновался человек, может забыл чего. я с битриксом запросы на голом sql не так часто пишу. могу тоже подзабыть чего. а беседа покажет что я знаю, а что нет

ну да. для меня беседа эта была самым продуктивным. на базовом тесте отсеиваются только совсем прохожие. да и то, может заволновался человек, может забыл чего. я с битриксом запросы на голом sql не так часто пишу. могу тоже подзабыть чего. а беседа покажет что я знаю, а что нет

Приходи к нам на собеседование) Вакансия в соседнем чатике.

select * from t1 join t2 on 2 >= 1

t1 id | name| code 1 | test| testcode

t2 id | itemId| price | lop 1 | 1 | 4444 | 1

Приходи к нам на собеседование) Вакансия в соседнем чатике.

спасибо за приглашение, но я в данный момент не в поиске. да и в москву не хочется. меня вот зовут на моей работе в офис переехать, но я как-то без энтузиазма

а так норм у вас вакансия с виду. и стэк норм и цифры норм)

Приходи к нам на собеседование) Вакансия в соседнем чатике.

где?) я чего-то упустил

о. сори слепой как кот

Приходи к нам на собеседование) Вакансия в соседнем чатике.

это которая с docker и kubernetes?)

это которая с docker и kubernetes?)

ага

там в скобках указано что не все знать надо вроде)

Подскажите, как ограничить доступ в админку? Сейчас, если зарегистрированный пользователь перейдет по адресу /bitrix, то он увидит рабочий стол админки, хотя доступ ко всему закрыт

там в скобках указано что не все знать надо вроде)

стек очень неплохой)

стек очень неплохой)

я знаю что такое докер. знаю что на докер контейнерах у меня билды проекта работают, я рассказал девопсам как именно надо билдить и обговорил с ними схему, а они уже сами эти контейнеры завели и раскочегарили. с таким конским стэком мне кажется так примерно и надо знать)

хотя если ты один и если есть время - можно и самому, если ничего сложного не делать

ага

скажи только) у вас битрикс?)

В вакансии написано. Чатик соответствует. Не пойму причину возникновения вопроса

мутировавший битрикс)

ага

Обязанности: Разработка и оптимизация кода веб-приложения Участие в планировании Написание тестов (phpUnit, jmetr) CodeReview Составление документации

Ну я сам мутантов произвожу на свет вроде symfony+bitrix

статью ты написал?)

статью ты написал?)

выходные)

статью ты написал?)

работа работает мной

Ну я сам мутантов произвожу на свет вроде symfony+bitrix

значит примерно представляете что это такое)

жесть. 2 дня переносил проект на новый сервер в azure, а потом админы его убили =(

у кого-нить есть проекты в azure? у вас было ограничение жесткого диска в 30Гб??

а у тебя ж магазин? вроде непорядок нынче в заморских хостингах магазины держать

Всем привет, подскажите пожалуйста, у нас есть сайт на битриксе, сейчас сделали еще 1 на другом домене на туже тематику, но функционал там немного другой, сейчас стоит пробная пробная версия, нужно скопировать лицензию, с многосайтовость никогда не сталкивался, в документации очень много всего написано и где кликать не говорят

Вам придётся объединять 2 сайта. Этого в документации не напишут.

Всем привет, подскажите пожалуйста, у нас есть сайт на битриксе, сейчас сделали еще 1 на другом домене на туже тематику, но функционал там немного другой, сейчас стоит пробная пробная версия, нужно скопировать лицензию, с многосайтовость никогда не сталкивался, в документации очень много всего написано и где кликать не говорят

Вам лучше нанять знающего человека. В первый раз может быть сложновато.

кто по d7 подскажет как получить применённые скидки к корзине без существующего заказа? так не получается $basket = \Bitrix\Sale\Basket::loadItemsForFUser( \Bitrix\Sale\Fuser::getId(), \Bitrix\Main\Context::getCurrent()->getSite() ); $discounts = \Bitrix\Sale\Discount::loadByBasket($basket); $basket->refreshData(); $discounts->calculate(); $discountResult = $discounts->getApplyResult(); $price = $basket->getPrice(); $fullPrice = $basket->getBasePrice(); $weight = $basket->getWeight(); PR("Сумма с учетом скидок: {$price}"); PR("Сумма без учета скидок: {$fullPrice}"); PR("Общий вес корзины: {$weight}"); PR($basket->getBasketItems());

всем привет! подскажите какие могут быть причины что файлы css js не минифицируются? не ужимаются..)

А вы чем минифицируете?

Галочка в настройках главного модуля?

Галочка в настройках главного модуля?

да стоит

файлы объединяет

но не сжимает..

Битрикс НЕ занимается минификацией файлов. Максимум, что может битрикс - zip'нуть с помощью php

Если хотите именно минификации - настраивайте стороннее. Например, nodejs

Если хотите именно минификации - настраивайте стороннее. Например, nodejs

а.. понял. Спасибо

А галочки в настройках - это типа если рядом с script.js лежит script.min.js, то битрикс будет автоматом цеплять минифицированную версию

А галочки в настройках - это типа если рядом с script.js лежит script.min.js, то битрикс будет автоматом цеплять минифицированную версию

а скрипты из ядра?

Там минифицированные версии заготовлены

Там минифицированные версии заготовлены

Спасибо

Рядом с каждым файлом лежит min версия

Рядом с каждым файлом лежит min версия

в хидер ничего не надо изменять в названии? $APPLICATION->SetAdditionalCSS(SITE_TEMPLATE_PATH."/styles/base.css"); он сам подключить base.min.css &

?

Ага

Ага

благодарю)

только Вам придется следить за тем, чтоб всегда были актуализированные минифицированные версии

это да, для начала пока ручками сделаю, потом надо что то придумать)

наверное можно настроить в PHPStorm. там есть всякие watcher и т.д. генерить при апдейте файла. хотя не знаю насколько будет удобно если работать с git и постоянно переключаться туда-сюда.

Ну и если работает несколько пользователей, то надо следить чтою шторм был везде одинаково настроен

ну да через вебпак или gulp и через гит обновлять норм